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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Tendermanagement und erstelle technische Konzepte für innovative IT-Lösungen.
- Arbeitgeber: SPIE - ein wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristete Anstellung und flexible Arbeitsmodelle für eine gute Work-Life-Balance.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und starke Weiterentwicklung durch nationale und internationale Programme.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Zukunft aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, Interesse an IT und Teamplayer-Mentalität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen bundesweit im Geschäftsbereich ECS zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n (Junior) Solution Sales Manager (m/w/d).
Einsatzort: Leipzig
Kennziffer: 2025-0475
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben:
- Als Unterstützung für das Tendermanagement und die Solution Architecten trägst du zur Angebotskalkulation bei.
- Gemeinsam mit den Solution Architecten bereitest du technische Konzepte und Lösungspräsentationen vor.
- Im Portfoliobereich Data unterstützt du den Vertrieb und die Solution Architecten bei der Angebotseinholung und -erstellung. Dazu gehören Produkte aus den Bereichen Routing & Switching, WLAN, Security, Server, Storage und Virtualisierung.
- Du bist aktiv an Messeauftritten, Präsentationen und Kundenterminen beteiligt, um den Vertrieb bestmöglich zu unterstützen.
- Allgemeine organisatorische und administrative Tätigkeiten werden von dir ebenfalls unterstützt.
Profil:
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung.
- Ein Interesse an hochmodernen IT-Themen sowie der Wunsch nach kontinuierlicher Weiterentwicklung im IT-Bereich zeichnen dich aus.
- Erfahrungen mit einschlägigen Herstellern sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich.
- Als Teamplayer mit kommunikationsstarker Persönlichkeit bist du durchsetzungsstark und arbeitest zielorientiert, eigenverantwortlich sowie strukturiert.
- Du beherrschst Deutsch (C1) und Englisch fließend (B2) in Wort und Schrift.
- Dein Handeln spiegelt unsere Unternehmenswerte wider: Zuverlässigkeit und Lösungsorientierung.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung sowie komfortable Rahmenbedingungen gemäß Tarifvertrag Elektrohandwerk Nordrhein-Westfalen (inkl. Tarifentgelt, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, tariflichem Urlaub, Zeitkonto und Zuschlägen).
- Sicherheit & Perspektive: Eine unbefristete Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen – mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und flachen Hierarchien.
- Flexibilität & Freiheit: Hybride Arbeitskonzepte und moderne Strukturen für eine gesunde Balance zwischen Job und Privatleben.
- Starke Weiterentwicklung: Nationale und internationale Weiterbildungsprogramme sowie gezieltes Training durch unsere SPIE Akademie für deinen nächsten Karriereschritt.
- Vertrauen & Verantwortung: Flache Hierarchien, kurze Wege und ein Umfeld, in dem dein Können geschätzt und dein Einsatz vom ersten Tag an gesehen wird.
- Weitere Extras: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen, Dienstwagen mit Privatnutzung, ein lukratives Aktienprogramm sowie exklusive Corporate Benefits.
Werde ein Teil von SPIE!
Über Uns: Wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.
(Junior) Solution Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: SPIE Information & Communication Services
Kontaktperson:
SPIE Information & Communication Services HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Solution Sales Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung in den richtigen Händen landet!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Solution Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als (Junior) Solution Sales Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Stärken!: Hebe deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die direkt zur Stelle passen. Wenn du ein Teamplayer bist oder Erfahrung im IT-Bereich hast, lass es uns wissen! Wir suchen nach jemandem, der unsere Werte teilt.
Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Information & Communication Services vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über SPIE und deren Dienstleistungen zu erfahren. Schau dir die neuesten Projekte an und verstehe, wie sie im Bereich IT und Technik arbeiten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite technische Konzepte vor
Da du als Junior Solution Sales Manager technische Konzepte und Lösungspräsentationen vorbereiten wirst, ist es wichtig, dass du dich mit den Produkten und Technologien, die SPIE anbietet, vertraut machst. Überlege dir, wie du diese Konzepte potenziellen Kunden präsentieren würdest.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es entscheidend, dass du kommunikationsstark bist. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu formulieren. Du könntest auch Rollenspiele mit Freunden oder Familie machen, um deine Präsentationsfähigkeiten zu verbessern.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
SPIE bietet viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Zeige im Interview, dass du an persönlichem Wachstum interessiert bist, indem du nach den angebotenen Schulungen und Programmen fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Karriere in der IT interessiert bist.