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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle eigenständig Lohn- und Gehaltsabrechnungen und kontrolliere Überstunden.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit kreativem Team und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Büroräume im Zentrum von Mannheim und kostenlose Getränke.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit modernen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lohnbuchhaltung und gute Softwarekenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Eigenständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Meldung an Sozialversicherung, Krankenkassen und Finanzamt
- Kontrolle von Überstunden, Zulagen und Fehlzeiten
- Reisekostenabrechnung
- vorbereitende Buchhaltung
- Allgemeine Bürotätigkeiten
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung oder vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Gute Kenntnisse in den einschlägigen Lohnbuchhaltungssoftware
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift
- Gute Kenntnisse von Microsoft Office Anwendungen
- Gute Kommunikationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Gewissenhafte Arbeitsweise und Sorgfalt
Das bieten wir:
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten und kreativen Team
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Perspektive, sich in einem stark wachsenden Unternehmen individuell weiter zu entwickeln
- Unbefristeten Arbeitsvertrag und leistungsorientierte Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit, Vollzeit und Möglichkeit zu Homeoffice
- Work-Life-Balance / Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Moderne Technik und IT, die Sie in Ihrem Alltag bestmöglich unterstützt
- Moderne Büroräume in Top-Lage direkt am Zentrum von Mannheim
- Einen Garagenstellenplatz und die Aussicht auf einen Dienstwagen
- Kostenlose Getränke in unseren Büros
Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) Intern in Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: togetherwork
Kontaktperson:
togetherwork HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) Intern in Vollzeit oder Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung dazu passen. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) Intern in Vollzeit oder Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das macht einen großen Unterschied!
Korrekturlesen nicht vergessen: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Lass sie von jemand anderem gegenlesen, um sicherzustellen, dass alles klar und verständlich ist. Gute Kommunikation ist wichtig für uns!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei togetherwork vorbereitest
✨Bereite dich auf die Lohn- und Gehaltsabrechnung vor
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Gesetze und Vorschriften, die für die Entgeltabrechnung relevant sind. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Kenntnisse in Software betonen
Wenn du Erfahrung mit spezifischer Lohnbuchhaltungssoftware hast, bringe das im Gespräch zur Sprache. Bereite Beispiele vor, wie du diese Software effektiv genutzt hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da gute Kommunikationsfähigkeiten wichtig sind, übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich erklären kannst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen oder Vorgesetzten kommuniziert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die dir helfen zu verstehen, wie das Team arbeitet. Frage nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und wie das Unternehmen die Work-Life-Balance unterstützt.