Full-stack Developer

Full-stack Developer

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Topoteretes UG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und pflege die Cloud-Plattform mit modernen Frontend-Frameworks.
  • Arbeitgeber: Innovatives Startup im Bereich KI mit starkem Wachstum und kreativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen, kostenlose Mittagessen und Zugang zum San-Francisco-Ökosystem.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen in einem kreativen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Benutzererfahrung und arbeite an bahnbrechenden KI-Lösungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung mit modernen Frontend-Frameworks und Python-Diensten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Cognee ist dabei, die Wissensmaschine für KI-Agenten zu entwickeln, die sich anpassen und aus Feedback lernen. Wir bieten ein Entwickler-Tool für Ingenieure und Datenwissenschaftler, um agentische Systeme zu erstellen, die in kritischen Arbeitsabläufen – in großem Maßstab – funktionieren. Unser Open-Source-Python-SDK läuft über 1.000.000 Mal pro Monat, es ist in über 70 Unternehmen im Einsatz, wir haben über 12.000 GitHub-Sterne erreicht und sind mehrere Male in den GitHub-Trends aufgetaucht.

Wir haben kürzlich eine Seed-Runde von 7,5 Millionen Dollar von Pebblebed Ventures in San Francisco erhalten, gegründet von den Gründungsingenieuren von OpenAI und dem Facebook AI Research Lab. Wir befinden uns nun in einer Phase des hohen Wachstums und suchen jemanden, der die Vision, die wir für unsere Kunden haben, umsetzt, beginnend mit ihrer ersten Interaktion mit unserer Website und Cloud-Anwendung. Sie werden Teil einer kleinen, engagierten Gruppe von Menschen, die eng zusammenarbeiten, sich gegenseitig unterstützen und auf das gemeinsame Ziel hinarbeiten, ein generationales KI-Infrastrukturunternehmen aufzubauen.

Rollenübersicht

Der Full-Stack-Entwickler unterstützt die Design-, Produkt- und Wachstumsteams von Cognee und ist verantwortlich für Benutzererfahrung, Usability-Engineering, industrielle und grafische UI-Designs, Lokalisierung sowie UI-Engineering. Angesichts der abstrakten Natur unseres Produkts wird Ihre Aufgabe darin bestehen, leicht verständliche Visualisierungen für unsere Website sowie Cloud-Lösungen zu erstellen. Durch die aktive Gestaltung unserer Cloud-Plattform übernehmen Sie die Verantwortung für die Benutzererfahrung unserer Kunden und gestalten aktiv den Erfolg von Cognee. Es ist eine ideale Rolle für jemanden, der kreative Entwicklung, Eigenverantwortung und Einfluss in einem schnelllebigen Startup-Umfeld genießt.

Was Sie tun werden:

  • Cloud-Frontend und -Backend besitzen
    • Entwickeln und Pflegen des Frontends unserer Cloud-Plattform
    • Implementieren neuer Funktionen von Ende zu Ende
    • Backend-APIs und -Dienste integrieren
    • Leistung, Skalierbarkeit und saubere Architektur sicherstellen
    • Zustand, Routing, Authentifizierung und API-Flüsse verwalten
    • UX basierend auf Produktfeedback und Nutzungsmustern verbessern
  • Zu Produkt & Design beitragen
    • UI/UX-Input frühzeitig in die Funktionsplanung einbringen
    • Produktanforderungen in eine strukturierte Frontend-Architektur übersetzen
    • Designsysteme und Komponentenbibliotheken verbessern
    • Eine saubere, skalierbare Frontend-Struktur aufrechterhalten

Anforderungen

Hier ist, was wir uns wünschen, dass Sie mitbringen:

  • Über 7 Jahre Erfahrung mit modernen Frontend-Frameworks (React oder ähnlich)
  • Wissen, wie man Python-Dienste auf K8 (FastAPI) erstellt und bereitstellt
  • Erfahrung mit LLM-APIs

Vorteile

Sie arbeiten in einem schnelllebigen Umfeld, in dem sich Einsatz auszahlt. Neben einem starken Gehalt möchten wir, dass Sie direkt am Erfolg des Unternehmens mit Aktienoptionen teilnehmen. Sie arbeiten an der Spitze der KI und bauen ein zentrales Infrastrukturstück, um selbstanpassende agentische Systeme in großem Maßstab zu ermöglichen. Zugang zum Ökosystem von San Francisco und die Möglichkeit, von unserem Büro in der Bay Area aus zu arbeiten. Arbeiten Sie in einem schönen Büro in Kreuzberg, einer der 'coolsten Straßen der Welt', einschließlich kostenloser Mittagessen.

Full-stack Developer Arbeitgeber: Topoteretes UG

Cognee ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in einem dynamischen Umfeld arbeitet, in dem Ihre Anstrengungen direkt belohnt werden. Mit einem starken Gehalt und der Möglichkeit, durch Aktienoptionen am Unternehmenserfolg teilzuhaben, bieten wir Ihnen die Chance, an der Spitze der KI-Technologie zu arbeiten. Unser kreatives Team in Kreuzberg fördert eine unterstützende Arbeitskultur, in der Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und aktiv zur Gestaltung unserer Cloud-Plattform beitragen können.
Topoteretes UG

Kontaktperson:

Topoteretes UG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Full-stack Developer

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Full-Stack Developer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen sie arbeiten.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von Cognee auf LinkedIn oder besuche relevante Meetups. Oft sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg bei der Jobsuche.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Erfahrungen mit modernen Frontend-Frameworks wie React zu demonstrieren. Zeige, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam die Zukunft der KI gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Full-stack Developer

Frontend-Entwicklung
Backend-Entwicklung
React
Python
Kubernetes (K8)
FastAPI
UI/UX Design
Usability Engineering
Cloud-Plattform-Management
API-Integration
Leistungsoptimierung
Skalierbare Architektur
Produktfeedback-Analyse
Designsysteme
Komponentenbibliotheken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und ihre Persönlichkeit in die Bewerbung einbringen.

Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was dich ausmacht!

Zeig deine Leidenschaft: Erzähle uns, warum du für Cognee arbeiten möchtest und was dich an der Rolle als Full-Stack Developer reizt. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen und uns zeigen, dass du wirklich motiviert bist.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung richtig erhalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Topoteretes UG vorbereitest

Verstehe die Produktvision

Mach dich mit der Vision von Cognee vertraut. Überlege dir, wie deine Rolle als Full-Stack Developer zur Benutzererfahrung und zum Erfolg des Produkts beitragen kann. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Nutzer verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.

Bereite technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu modernen Frontend-Frameworks wie React und Backend-Integration mit Python. Übe, wie du deine Erfahrungen und Lösungen klar und präzise erklären kannst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen kannst.

Zeige deine Kreativität

Cognee sucht jemanden, der kreative Lösungen für komplexe Probleme findet. Bereite einige Beispiele vor, bei denen du innovative Ansätze zur Verbesserung der Benutzeroberfläche oder der Benutzererfahrung entwickelt hast. Lass sie sehen, dass du nicht nur funktionalen Code schreibst, sondern auch ansprechende Designs kreierst.

Frage nach dem Team und der Kultur

Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur. Zeige dein Interesse daran, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte ihnen wichtig sind. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das Team integrieren kannst.

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