Personaldisponent (m/w/d)

Deine Aufgaben:

• Du pflegst die partnerschaftlichen Beziehungen zu unseren Großkunden
• Du koordinierst den Onboarding – Prozess neuer Mitarbeiter
• Du repräsentierst unser Portfolio gegenüber Kandidaten und Kunden
• Du setzt neue Impulse und gehst innovative Wege im Bereich der Rekrutierung neuer Mitarbeiter
• Du pflegst Kontakte zu Kooperationspartnern und Organisationen, wie z.B. Bildungsträgern, Arbeitervermittlern, Arbeitsagenturen
• Du übernimmst die schriftliche und mündliche Korrespondenz und Terminkoordination mit Bewerbern, versendest insbesondere Zwischenbescheide, Einladungen und Absagen an Bewerber
• Allgemeine Tätigkeiten in der Sachbearbeitung und Büroorganisation

Du bietest:

• Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung und hast vorzugsweise bereits einschlägige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche
• Vernetztes Denken, Initiative sowie eigenverantwortliches Arbeiten sind für Dich selbstverständlich
• Du zeichnest Dich durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit sowie Sensibilität für Kundeninteressen und externe Trends aus
• Unternehmerisches sowie strategisches Denken, Handeln und eine fundierte Ergebnis- und Kundenorientierung sind für Dich selbstverständlich
• Zudem solltest Du über ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, sozialer Kompetenz und Flexibilität verfügen
• Ausgeprägte Kenntnisse des AÜG, IGZ-DGB Tarifwerks sind wünschenswert

Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit Perspektive in einem erfolgreichen, stark wachsendem Unternehmen sowie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem Arbeitsumfeld mit vielen Gestaltungsfreiräumen. Dein Engagement und Erfolg werden belohnt. Sehr gute leistungsorientierte Entlohnung, Wir unterstützen Dich selbstverständlich bei Weiterbildungsmaßnahmen. Ein modernes und zeitgemäßes Arbeitsumfeld rundet unser Angebot ab.

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