Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Kommunikationsstrategien und arbeite an spannenden Kampagnen für internationale Kunden.
- Unternehmen: Globale, sozial orientierte Kreativagentur mit über 1.300 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, zusätzliche Health Days, Menstrual Leave und viele weitere Benefits.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote in Deutschland und Europa zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Projekte, die Maßstäbe setzen und erlebe ein starkes Teamgefühl.
- Qualifikationen: Studium in BWL, Medien oder Sozialwissenschaften und 2-4 Jahre Erfahrung in einer Agentur.
Wir suchen am Standort München oder Berlin eine:n Strateg:in (w/m/d) befristet auf 18 Monate zur Unterstützung unseres Intelligence-Teams. Wir sind eine globale, socially-led creative Agency mit über 1.300 Mitarbeitenden in 19 Büros auf der ganzen Welt. Wir bieten unseren Kund:innen eine globale Perspektive in einer Zeit, in der die sozialen Medien die Kultur prägen.
Was beinhaltet die Rolle?
- Eigenständige strategische Betreuung von Kund:innen in enger Abstimmung mit Account und Kreation
- Entwicklung fundierter Kommunikationsstrategien auf Basis von Insights, Research und Team-Input
- Erstellung von Creative Briefs und strategischen Sprungbrettern für die Kreation
- Unterstützung bei der Entwicklung von Kampagnenarchitekturen und Kanalstrategien
- Mitarbeit an New Business Pitches und Vorbereitung von Präsentationen
- Insightgenerierung durch Markt-, Zielgruppen- und Trendanalysen
- Durchführung und Aufbereitung von Research-Aufgaben
- Unterstützung und punktuelle Anleitung von Junior Strateg:innen
Wonach suchen wir?
- Studium in BWL/VWL, Medien-, Kommunikations- oder Sozialwissenschaften, Geisteswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
- 2–4 Jahre Berufserfahrung in einer Kommunikationsagentur, vorzugsweise im Bereich Social Media, Online Marketing oder digitaler Markenkommunikation
- Erste eigene Projektverantwortung in strategischen Aufgabenfeldern
- Grundverständnis von Consumer Behaviour, Markenführung und Zielgruppenlogiken
- Fähigkeit, komplexe Inhalte in einfache, überzeugende Storylines zu übersetzen
- Souveräner Umgang mit Analyse-Tools sowie gängigen Programmen (Google Slides, Excel, PowerPoint etc.)
- Gutes Gespür für relevante Insights und datenbasierte Herleitungen
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Warum du Teil unseres Teams werden solltest?
- Lebendiger Teamgeist: Wir tragen das Adjektiv social sehr bewusst im Namen und leben einen starken Teamgeist und eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in denen deine Stimme zählt
- Spannende Projekte mit internationaler Reichweite: Wir arbeiten an digitalen Projekten, die Maßstäbe setzen. Unsere Kund:innen kommen aus dem B2C- und B2B-Umfeld und sind sowohl lokale als auch internationale Player.
- Global verbunden und lokal verwurzelt: Unsere Teams an den Standorten München und Kreuzberg profitieren von einem nachhaltigen Wissensaustausch mit den WAS Standorten weltweit und sind im Glockenbachviertel und Kreuzberg zu Hause.
- Flexibilität - Yes please: Hybrides Arbeiten vereint für uns die Vorteile des Home Offices mit denen des Arbeitens im Büro. Genau deswegen haben wir uns für einen 2/3 Split entschieden, der bedeutet, dass wir bei 40h mindestens 2 Tage vor Ort mit unseren Kolleg:innen und 3 Tage im Home Office arbeiten. Darüber hinaus sind wir große Fans von Remote Arbeit. Deswegen hast du bei uns die Möglichkeit 20 Tage innerhalb Deutschlands und weitere 20 Tage innerhalb Europas remote zu arbeiten.
- Mehr Benefits für dich: Weil wir wissen, wie wichtig Well-being ist und wir Benefits einfach lieben, bieten wir dir mehr als nur den Standard. Genieße 2 zusätzliche Health Days, Menstrual Leave, einen freien Tag an deinem Geburtstag, eine Kooperation mit Urban Sports Club, das Deutschlandticket, eine Mitgliedschaft bei OpenUp und vieles mehr.
Strateg:in (m/w/d) Arbeitgeber: We Are Social
We Are Social ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine lebendige Teamkultur und spannende Projekte mit internationaler Reichweite bietet. An unseren Standorten in München und Berlin fördern wir einen offenen Austausch und flexible Arbeitsmodelle, die es dir ermöglichen, sowohl im Büro als auch remote zu arbeiten. Zudem legen wir großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden und bieten zahlreiche Benefits, die über den Standard hinausgehen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Strateg:in (m/w/d) erhalten könntest
✨Networking bei Marketing-Events
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups, bei denen du potenzielle Arbeitgeber und andere kreative Köpfe treffen kannst. Das direkte Kennenlernen kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und deinem nächsten Schritt im Marketing näherzukommen.
✨Werde sichtbar auf Social Media
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketing-Kampagnen oder Projekte zu teilen. Zeig, was du draufhast, und zieh die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie We Are Social auf dich.
✨Praktika zur Türöffner nutzen
Nutze die Chance, befristete Positionen als Sprungbrett zu sehen! Selbst wenn es nur für ein Jahr ist, schnapp dir die Gelegenheiten und zeig, was in dir steckt. Die meisten Unternehmen, darunter vielleicht auch We Are Social, suchen nach talentierten Leuten, die sie langfristig ins Team holen können.
✨Direkte Bewerbung bei We Are Social
Gehe den direkten Weg und bewirb dich über unsere Website! Oft werden Stellen hier zuerst veröffentlicht, und du hast die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Je schneller, desto besser – wir warten auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strateg:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kreativität im Portfolio!:Im Marketing ist Kreativität das A und O. Sei sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten enthält. Das können Werbetexte, Social-Media-Kampagnen oder sogar einfache Grafiken sein. Je vielfältiger, desto besser! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sprich die Sprache unseres Unternehmens!:Jeder Marketingbereich hat seine eigene spezifische Sprache. Versuche in deinem Anschreiben, die Punkte anzusprechen, die gerade für We Are Social wichtig sind. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und zeige auch, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
Mix aus Motivation und Expertise!:Als befristete Stelle möchten wir sehen, dass du nicht nur das nötige Wissen mitbringst, sondern auch motiviert bist, in kurzer Zeit wirklich etwas zu bewegen. Schreiben dir ein Anschreiben, das zeigt, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du deinen Beitrag leisten kannst!
Starkes LinkedIn-Profil!:Dein LinkedIn-Profil sollte nicht zu kurz kommen! Es ist eine wichtige Plattform für Marketingprofis. Stelle sicher, dass dein Profil aktuell ist und deine besten Projekte sowie Erfolge widerspiegelt. Das kann uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen, während wir deine Bewerbung prüfen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei We Are Social vorbereitet
✨Mach dein Marketing-Wissen sichtbar
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Marketing-Trends und erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du verfolgt hast. In einem befristeten Job bei We Are Social könnte es wichtig sein, dass du demonstrierst, dass du die neuesten Werkzeuge und Strategien im Marketing beherrschst.
✨Dein Portfolio spricht für dich
Wenn du ein Praktikum oder einen befristeten Job anstrebst, erstell dein eigenes Portfolio mit Beispielen von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig, was du kannst, sei es durch Social Media Kampagnen, Content Creation oder digitale Marketingstrategien. Das hilft uns zu sehen, wie du denkst und arbeitest.
✨Bereite dich auf kreative Case Studies vor
In einer Marketing-Interviewrunde kann es sein, dass du über fiktive Szenarien nachdenken musst. Übe, wie du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen entwickeln würdest und sei bereit, deine Entscheidungsfindung zu erklären. Das zeigt, dass du kreativ und analytisch an Herausforderungen herangehst.
✨Setze auf Teamarbeit und Flexibilität
Bei einem befristeten Position ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeitest und schnell auf Veränderungen reagieren kannst. Betone deine bisherigen Erfahrungen, wo du in einem dynamischen Umfeld agiert hast – das wird We Are Social überzeugen, dass du der richtige fit bist.
