Architekt Jobs in Eschborn: 10 Stellen

Im Main-Taunus-Kreis lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 5,8 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 6,2 Arbeitslose. Das sind mehr als im Bundesschnitt von 5,0: der Wettbewerb um Stellen ist im Kreis größer als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 285 neue Stellen.

Im Main-Taunus-Kreis arbeiten 712 Beschäftigte im Berufsfeld Bauplanung, Architektur, Vermessung, zu dem Architekt:innen gehören. Das sind 0,6 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Main-Taunus-Kreis 113.167 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 26 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

68.914 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 78.650 kommen herein. Der Kreis zieht damit mehr Arbeitskräfte an, als er abgibt. 33.140 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten, die im Kreis wohnen, arbeitet außerhalb.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Main-Taunus-Kreis in der Mitte 5.293 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Hessen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Architekt:innen verdienen in Hessen in der Mitte 5.028 €. Der Beruf zahlt in Hessen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Hessen, zu dem Eschborn gehört, verdienen Architekt:innen in der Mitte 5.028 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.904 € und 6.581 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.950 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Hessen, zu dem Eschborn gehört, verdienen Architekt:innen in der Mitte 5.028 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.950 €, Platz 6 von 11 Ländern. Am meisten zahlt Rheinland-Pfalz mit 5.276 €, am wenigsten Thüringen mit 4.018 €.

Für Architekt:innen in Eschborn gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Hessen liegt bei 5.028 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Eschborn sind 10 Stellen für Architekt:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Aufträge einholen, an Ausschreibungen und Architekturwettbewerben teilnehmen; Standortanalyse durchführen, Umweltaspekte prüfen, Ergebnisse zusammenfassen; Machbarkeitsstudien für vorhandene Gebäude erstellen, Konzepte ausarbeiten. Die Anzeigen in Eschborn verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (55 %), Kommunikationsfähigkeit (52 %) und Projektmanagement (44 %).

Die Anzeigen für Architekt:innen in Eschborn versprechen am häufigsten Weiterbildung (56 %), eine betriebliche Altersvorsorge (34 %) und Gleitzeit (34 %). Außerdem versprechen sie Homeoffice (32 %) und zusätzliche Urlaubstage (28 %).

Im Umland von Eschborn bis 30 km sind 496 Stellen für Architekt:innen offen, die meisten in Frankfurt am Main (257), Darmstadt (96) und Offenbach (17). Weitere Stellen gibt es in Dreieich (11) und Mainz (8).

In Hessen, zu dem Eschborn gehört, verdienen Architekt:innen in der Mitte 5.028 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Architekt:innen in Eschborn aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Eschborn sind 10 Stellen für Architekt:innen ausgeschrieben, Platz 91 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Eschborn 4,5 Stellen, Platz 13; 520 der 1.000 Orte haben Stellen für Architekt:innen.

In der Nähe von Eschborn bieten Frankfurt am Main (260, 9 km), Darmstadt (107, 31 km) und Wiesbaden (43, 25 km) die meisten Stellen für Architekt:innen. In Eschborn selbst sind es 10 Stellen, Platz 91 unter den 1.000 größten Orten.

1,8 % der Anzeigen für Architekt:innen in Hessen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Eschborn allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

32 % der Anzeigen für Architekt:innen in Eschborn bieten ausdrücklich Homeoffice an. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,3 % der Anzeigen für Architekt:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Eschborn allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

3,0 % der Anzeigen für Architekt:innen in Eschborn nennen den TVöD, 1,9 % den TV-L. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.