Facility-Manager Jobs in Ingolstadt: 16 Stellen

In Ingolstadt arbeiten 2.585 Beschäftigte im Berufsfeld Einkauf, Vertrieb und Handel, zu dem Facility-Manager:innen gehören. Das sind 2,5 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten in Ingolstadt 101.486 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 25 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 40.891 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Ingolstadt in der Mitte 5.937 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Bayern. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Facility-Manager:innen verdienen in Bayern in der Mitte 5.017 €. Der Beruf zahlt in Bayern damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Ingolstadt arbeiten 50 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 11 % als Helfer:innen und 38 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Die Anteile haben sich im letzten Jahr kaum verschoben.

In Bayern, zu dem Ingolstadt gehört, verdienen Facility-Manager:innen in der Mitte 5.017 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.890 € und 6.808 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.820 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Bayern, zu dem Ingolstadt gehört, verdienen Facility-Manager:innen in der Mitte 5.017 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.820 €, Platz 4 von 8 Ländern. Am meisten zahlt Berlin mit 5.196 €, am wenigsten Sachsen mit 4.206 €.

Für Facility-Manager:innen in Ingolstadt gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Bayern liegt bei 5.017 € brutto im Monat, Vollzeit.

Für Facility-Manager:innen in Ingolstadt ist die bundesweite Mitte aus 103 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 38,5 Stunden pro Woche. Schichtarbeit nennen bundesweit 1,9 % der Anzeigen, Arbeit am Wochenende 1,3 %.

In Ingolstadt sind 16 Stellen für Facility-Manager:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Bewirtschaftungsdaten erfassen und dokumentieren; für effiziente Nutzung und Rentabilität sorgen; Kosten für laufenden Betrieb überwachen, Rückstellungen bilden. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Kommunikationsfähigkeit (58 %), Teamfähigkeit (44 %) und technisches Verständnis (26 %).

Die 16 Stellen für Facility-Manager:innen in Ingolstadt verteilen sich auf 5 Orte, die meisten liegen in Oberhausen (8), Baar-Ebenhausen (4) und Elsendorf (2). Baar-Ebenhausen liegt 11 km von Ingolstadt entfernt. Danach folgen Manching (1) und Ingolstadt (1).

In Bayern, zu dem Ingolstadt gehört, verdienen Facility-Manager:innen in der Mitte 5.017 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Facility-Manager:innen in Ingolstadt aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

5,5 % der Anzeigen für Facility-Manager:innen in Bayern heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Ingolstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

9,4 % der Anzeigen für Facility-Manager:innen in Bayern bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Ingolstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,8 % der Anzeigen für Facility-Manager:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Ingolstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

2,6 % der Anzeigen für Facility-Manager:innen bundesweit nennen den TVöD, 1,6 % den TV-L, für Ingolstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

1,9 % der Anzeigen für Facility-Manager:innen bundesweit nennen Schichtarbeit, für Ingolstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Arbeit am Wochenende nennen 1,3 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.