Produktmanager Jobs in Konz: 18 Stellen

Im Kreis Trier-Saarburg lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 3,5 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 3,3 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 149 neue Stellen.

Im Kreis Trier-Saarburg arbeiten 162 Beschäftigte im Berufsfeld Werbung, Marketing, Medien, zu dem Produktmanager:innen gehören. Das sind 0,5 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Trier-Saarburg 30.596 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 34 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

27.844 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 12.096 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 18.477 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten, die im Kreis wohnen, arbeitet außerhalb.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Trier-Saarburg in der Mitte 3.755 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Rheinland-Pfalz. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Produktmanager:innen verdienen in Rheinland-Pfalz in der Mitte 5.468 €. Der Beruf zahlt in Rheinland-Pfalz damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Rheinland-Pfalz, zu dem Konz gehört, verdienen Produktmanager:innen in der Mitte 5.468 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.028 € und 7.773 €; bundesweit liegt die Mitte bei 5.546 €.

Knapp unter dem Bundesschnitt: In Rheinland-Pfalz, zu dem Konz gehört, verdienen Produktmanager:innen in der Mitte 5.468 € brutto im Monat, bundesweit sind es 5.546 €, Platz 5 von 15 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 6.097 €, am wenigsten Sachsen mit 4.354 €.

Für Produktmanager:innen in Konz gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Rheinland-Pfalz liegt bei 5.468 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Konz sucht ATEEL Consulting mit 5 Stellen die meisten Produktmanager:innen. Dahinter folgen Ideal Standard und SoftExpress mit je 2 Stellen. Insgesamt suchen 9 Arbeitgeber in Konz Produktmanager:innen.

Für Produktmanager:innen in Konz ist die bundesweite Mitte aus 239 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 38,5 Stunden pro Woche. Arbeit am Wochenende nennen bundesweit 0,1 % der Anzeigen.

In Konz sind 18 Stellen für Produktmanager:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Produkte und Sortiment mitgestalten, Informationen über Märkte und Zielgruppen beschaffen und aufbereiten sowie Kommunikationsstrategien entwickeln. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Kommunikationsfähigkeit (67 %), Produktmanagement (58 %) und Teamfähigkeit (41 %).

Die 18 Stellen für Produktmanager:innen in Konz verteilen sich auf 6 Orte, die meisten liegen in Trier (7), Mettlach (4) und Merzig (3). Trier liegt 8 km von Konz entfernt. Danach folgen Greimerath (2) und Perl (1).

In Rheinland-Pfalz, zu dem Konz gehört, verdienen Produktmanager:innen in der Mitte 5.468 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Produktmanager:innen in Konz aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

5,5 % der Anzeigen für Produktmanager:innen in Rheinland-Pfalz heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Konz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

36 % der Anzeigen für Produktmanager:innen in Rheinland-Pfalz bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Konz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,2 % der Anzeigen für Produktmanager:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Konz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

0,2 % der Anzeigen für Produktmanager:innen bundesweit nennen den TVöD, für Konz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.