Maurer Jobs in Leverkusen: 70 Stellen

In Leverkusen arbeiten 1.022 Beschäftigte im Berufsfeld Hoch- und Tiefbau, zu dem Maurer:innen gehören. Das sind 1,5 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten in Leverkusen 67.092 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 30 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 28.212 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten, die in der Stadt wohnen, arbeitet außerhalb.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Leverkusen in der Mitte 4.809 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Maurer:innen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 4.192 €.

In Leverkusen arbeiten 54 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 13 % als Helfer:innen und 32 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Helfer:innen gewachsen.

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Leverkusen gehört, verdienen Maurer:innen in der Mitte 4.192 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.670 € und 4.584 €; bundesweit liegt die Mitte bei 3.894 €.

Ja: In Nordrhein-Westfalen, zu dem Leverkusen gehört, verdienen Maurer:innen in der Mitte 4.192 € brutto im Monat, bundesweit sind es 3.894 €, Platz 2 von 15 Ländern. Am meisten zahlt Hamburg mit 4.434 €, am wenigsten Sachsen mit 2.916 €.

Für Maurer:innen in Leverkusen gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Nordrhein-Westfalen liegt bei 4.192 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Leverkusen sucht Franz Gassen Bauunternehmung mit 6 Stellen die meisten Maurer:innen. Dahinter folgen Isotec mit 3 und Vonovia mit 2. Insgesamt suchen 49 Arbeitgeber in Leverkusen Maurer:innen.

In Leverkusen ist 1 der 70 Stellen für Maurer:innen, die eine Stellenart angeben, eine Teilzeitstelle (1,4 %). In Leverkusen sind insgesamt 70 Stellen für Maurer:innen offen.

Für Maurer:innen in Leverkusen ist die bundesweite Mitte aus 54 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 40 Stunden pro Woche. Schichtarbeit nennen bundesweit 2,1 % der Anzeigen, Arbeit am Wochenende 1,7 %.

In Leverkusen sind 70 Stellen für Maurer:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: vorbereitende Arbeiten ausführen, Mauerwerk herstellen und Fertigbauteile montieren. Die Anzeigen in Leverkusen verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (89 %), Flexibilität (51 %) und handwerkliches Geschick (43 %).

Die Anzeigen für Maurer:innen in Leverkusen versprechen am häufigsten einen unbefristeten Vertrag (32 %), Weiterbildung (29 %) und eine betriebliche Altersvorsorge (26 %). Außerdem versprechen sie zusätzliche Urlaubstage (12 %) und ein Jobrad (12 %).

Die 70 Stellen für Maurer:innen in Leverkusen verteilen sich auf 18 Orte, die meisten liegen in Düsseldorf (16), Bornheim (4) und Hilden (4). Düsseldorf liegt 25 km von Leverkusen entfernt. Danach folgen Leverkusen (4) und Wuppertal (3).

12 % der Anzeigen für Maurer:innen in Nordrhein-Westfalen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Leverkusen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

1,1 % der Anzeigen für Maurer:innen bundesweit bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Leverkusen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,3 % der Anzeigen für Maurer:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, 0,7 % auch auf einen Lebenslauf, für Leverkusen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

2,4 % der Anzeigen für Maurer:innen bundesweit nennen den TVöD, 0,6 % den TV-L, für Leverkusen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

2,8 % der Anzeigen für Maurer:innen in Nordrhein-Westfalen nennen Schichtarbeit, für Leverkusen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.