Architekt Jobs in Nordenham: 29 Stellen

Im Kreis Wesermarsch lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 6,7 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 2,9 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 268 neue Stellen.

Im Kreis Wesermarsch arbeiten 257 Beschäftigte im Berufsfeld Bauplanung, Architektur, Vermessung, zu dem Architekt:innen gehören. Das sind 0,7 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Wesermarsch 34.733 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 26 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

13.672 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 10.691 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 22.739 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Wesermarsch in der Mitte 4.488 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Niedersachsen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Architekt:innen verdienen in Niedersachsen in der Mitte 4.986 €. Der Beruf zahlt in Niedersachsen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Niedersachsen, zu dem Nordenham gehört, verdienen Architekt:innen in der Mitte 4.986 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.826 € und 6.364 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.950 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Niedersachsen, zu dem Nordenham gehört, verdienen Architekt:innen in der Mitte 4.986 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.950 €, Platz 7 von 11 Ländern. Am meisten zahlt Rheinland-Pfalz mit 5.276 €, am wenigsten Thüringen mit 4.018 €.

Für Architekt:innen in Nordenham gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Niedersachsen liegt bei 4.986 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Nordenham ist 1 der 29 Stellen für Architekt:innen, die eine Stellenart angeben, eine Teilzeitstelle (3,4 %). In Nordenham sind insgesamt 29 Stellen für Architekt:innen offen.

In Nordenham sind 29 Stellen für Architekt:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Aufträge einholen, an Ausschreibungen und Architekturwettbewerben teilnehmen; Standortanalyse durchführen, Umweltaspekte prüfen, Ergebnisse zusammenfassen; Machbarkeitsstudien für vorhandene Gebäude erstellen, Konzepte ausarbeiten. Aufgaben und Ausbildung beschreibt das Berufsbild Architekt:in.

Die 29 Stellen für Architekt:innen in Nordenham verteilen sich auf 9 Orte, die meisten liegen in Bremerhaven (6), Brake (5) und Elsfleth (1). Bremerhaven liegt 9 km von Nordenham entfernt. Danach folgen Schwanewede (1) und Bramstedt (1).

In Niedersachsen, zu dem Nordenham gehört, verdienen Architekt:innen in der Mitte 4.986 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Architekt:innen in Nordenham aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

0,7 % der Anzeigen für Architekt:innen bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Nordenham allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 0,5 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

31 % der Anzeigen für Architekt:innen in Niedersachsen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Nordenham allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

2,6 % der Anzeigen für Architekt:innen in Niedersachsen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Nordenham allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

12 % der Anzeigen für Architekt:innen in Niedersachsen nennen den TVöD, 4,5 % den TV-L, für Nordenham allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.