Altenpfleger Jobs in Paderborn: 60 Stellen

Im Kreis Paderborn lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 6,2 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 4,9 Arbeitslose. Das liegt nahe am Bundesschnitt von 5,0. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 500 neue Stellen.

Im Kreis Paderborn arbeiten 3.625 Beschäftigte im Berufsfeld Altenpflege, Körperpflege, Medizintechnik, zu dem Altenpfleger:innen gehören. Das sind 2,8 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Paderborn 131.547 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 33 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

36.843 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 36.015 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 94.626 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Paderborn in der Mitte 3.976 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Altenpfleger:innen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 4.454 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Paderborn gehört, verdienen Altenpfleger:innen in der Mitte 4.454 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.977 € und 4.914 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.438 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Nordrhein-Westfalen, zu dem Paderborn gehört, verdienen Altenpfleger:innen in der Mitte 4.454 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.438 €, Platz 7 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 4.614 €, am wenigsten Sachsen mit 4.188 €.

In der Altenpflege gilt seit Juli 2026 auch in Paderborn ein Mindestlohn von 21,03 € brutto pro Stunde für Altenpfleger:innen, ab Juli 2027 sind es 21,58 €. Für Pflegehilfskräfte gelten 16,52 €, mit einjähriger Ausbildung 17,80 € pro Stunde.

Kommunale Arbeitgeber in Paderborn zahlen Altenpfleger:innen nach dem TVöD-P ab dem ersten Berufsjahr 3.677 € brutto im Monat, gültig ab Mai 2026. Die Mitte aller Altenpfleger:innen in Nordrhein-Westfalen liegt bei 4.454 € brutto im Monat.

Ja: In Paderborn sind 60 Stellen für Altenpfleger:innen offen, und in den Pflegeberufen bleibt eine Stelle in Nordrhein-Westfalen 94 Tage unbesetzt. Die Pflegeberufe sind dort als Engpassberuf eingestuft, bundesweit bleibt eine Stelle 85 Tage offen.

In Paderborn sucht Wohn- und Pflegezentrum Schrieweshof mit 6 Stellen die meisten Altenpfleger:innen. Dahinter folgen Caritas Altenhilfe mit 4 und Altenheim St. Johannisstift mit 2. Insgesamt suchen 28 Arbeitgeber in Paderborn Altenpfleger:innen.

In Paderborn sind 7 der 60 Stellen für Altenpfleger:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (12 %). Teilzeit mit weniger als 35 Stunden bieten zum Beispiel Evangelische Heimstiftung und Caritas Altenhilfe im Erzbistum Paderborn.

In Paderborn nennen die Anzeigen für Altenpfleger:innen als Arbeitsort am häufigsten Pflegeheime (31 %), dann ambulante Dienste (14 %) und Kliniken (8,6 %). Die übrigen Anzeigen in Paderborn nennen keinen Arbeitsort.

In Paderborn ist 1 Ausbildungsplatz für Altenpfleger:innen bei 1 Betrieb ausgeschrieben. Nach dem TVAöD-Pflegetarif gibt es seit Mai 2026 1.491 € im 1. Jahr, die Ausbildung dauert 3 Jahre.

In Paderborn sind 60 Stellen für Altenpfleger:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Pflege planen, dokumentieren und mit Ärzt:innen abstimmen; bei Körperpflege, Essen und Bewegung unterstützen; Medikamente geben, Wunden versorgen und Angehörige beraten. Die Anzeigen in Paderborn verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (74 %), Kommunikationsfähigkeit (60 %) und Empathie (57 %).

Die Anzeigen für Altenpfleger:innen in Paderborn versprechen am häufigsten Weiterbildung (63 %), Mitarbeiterrabatte (51 %) und einen unbefristeten Vertrag (46 %). Außerdem versprechen sie einen Firmenwagen (43 %) und ein Jobrad (37 %).

Im Umland von Paderborn bis 30 km sind 146 Stellen für Altenpfleger:innen offen, die meisten in Detmold (44), Bad Driburg (13) und Horn-Bad Meinberg (7). Weitere Stellen gibt es in Bad Wünnenberg (6) und Marsberg (5).

In Paderborn sind 60 Stellen für Altenpfleger:innen ausgeschrieben, Platz 45 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Paderborn 3,8 Stellen, Platz 257; 939 der 1.000 Orte haben Stellen für Altenpfleger:innen.

In der Nähe von Paderborn bieten Bielefeld (360, 37 km), Gütersloh (52, 34 km) und Detmold (44, 25 km) die meisten Stellen für Altenpfleger:innen. In Paderborn selbst sind es 60 Stellen, Platz 45 unter den 1.000 größten Orten.