Pflegefachkraft Teilzeit in Remscheid: 34 Stellen

In Remscheid lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 8,3 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 6,0 Arbeitslose. Das sind mehr als im Bundesschnitt von 5,0: der Wettbewerb um Stellen ist in der Stadt größer als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 178 neue Stellen.

In Remscheid arbeiten 4.678 Beschäftigte im Berufsfeld Medizinische Gesundheitsberufe, zu dem Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen gehören. Das sind 10,1 % aller Beschäftigten in der Stadt. Die Zahl ist gegenüber dem Vorjahr fast unverändert.

Ende 2025 arbeiteten in Remscheid 46.416 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 28 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

19.818 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus der Stadt hinaus, 22.157 kommen herein. Die Stadt zieht damit mehr Arbeitskräfte an, als sie abgibt. 24.181 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Remscheid in der Mitte 4.219 € brutto im Monat. Das liegt nah am Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 4.600 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Remscheid sind 34 Stellen als Pflegefachmann/Pflegefachfrau in Teilzeit ausgeschrieben. Heute sind davon 7 online, die neueste seit dem 1. November; die übrigen waren bis vor Kurzem ausgeschrieben. Über alle Arten sind es 157 Stellen. Im Umland bis 30 km kommen 522 Stellen dazu.

In Remscheid sind 22 % der 157 Stellen als Pflegefachmann/Pflegefachfrau Teilzeit, bundesweit sind es 13 %. Remscheid hat 34 Stellen in Teilzeit, bundesweit sind es 15.126 von 116.928 Stellen mit Ort.

In Remscheid haben heute 4 Arbeitgeber Stellen als Pflegefachmann/Pflegefachfrau in Teilzeit online, dazu kommen 2 Anzeigen von Personaldienstleistern. Die meisten bieten AWO Seniorenzentrum Willi-Hartkopf (2 Stellen), Ev. Pflegestation Lennep (1 Stelle) und Diakoniecentrum Hasten (1 Stelle). Über alle Arten suchen 43 Arbeitgeber in Remscheid Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen.

Als Pflegefachmann/Pflegefachfrau in Teilzeit in Remscheid verdienst du bei 24 Stunden anteilig 2.760 € brutto im Monat, gerechnet mit der Mitte von 4.600 € für 40 Stunden in Nordrhein-Westfalen. Die mittlere Hälfte der Vollzeitgehälter liegt dort bei 4.115 € bis 5.135 €.

Als Pflegefachmann/Pflegefachfrau kannst du nach 6 Monaten im Betrieb Teilzeit verlangen, wenn dein Arbeitgeber mehr als 15 Beschäftigte hat. Den Antrag stellst du 3 Monate vor dem Beginn in Textform; in Betrieben mit mehr als 45 Beschäftigten geht auch die Brückenteilzeit für 1 bis 5 Jahre.

Im Umland von Remscheid bis 30 km sind 522 Stellen als Pflegefachmann/Pflegefachfrau in Teilzeit ausgeschrieben. Heute online sind Anzeigen aus Overath, Solingen und Schalksmühle; die Liste zeigt sie nach den Stellen in Remscheid.

Von 157 Stellen als Pflegefachmann/Pflegefachfrau in Remscheid nennen 129 Vollzeit, 7 einen Minijob oder eine Aushilfe und 3 eine Befristung, 34 sind in Teilzeit ausgeschrieben. Eine Anzeige kann mehrere Arten nennen, Vollzeit und Teilzeit zugleich.

In der Nähe von Remscheid bieten Köln (190, 32 km), Düsseldorf (164, 29 km) und Essen (94, 33 km) die meisten Stellen als Pflegefachmann/Pflegefachfrau in Teilzeit. In Remscheid selbst sind es 34 Stellen.

0,8 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Nordrhein-Westfalen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Remscheid allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 5,0 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

1,0 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Nordrhein-Westfalen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Remscheid allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,6 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Nordrhein-Westfalen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, 0,4 % auch auf einen Lebenslauf, für Remscheid allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

7,6 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Nordrhein-Westfalen nennen den TVöD, 1,0 % den TV-L, für Remscheid allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

21 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Remscheid nennen Schichtarbeit. Nachtarbeit nennen 18 % und Arbeit am Wochenende nennen 16 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.