Business Growth Manager (m/w/d) - München

HWG baut das Betriebssystem für das Handwerk der Zukunft. Wir haben die geschäftskritischen Prozesse in den Branchen Elektro und SHK radikal neu gedacht: Von der Akquise über die Angebotslogik bis hin zu HR und Finance laufen die Betriebe über unsere eigene Software, KI-gestützte Workflows und standardisierte Strukturen. Unsere Partnerbetriebe konzentrieren sich auf das, was sie am besten können: handwerkliche Qualität. Wir liefern das System für Struktur, Effizienz und messbares Wachstum.

Deine Mission: In dieser Rolle bist du kein reiner Vertriebler, sondern strategischer Architekt unserer Betriebe. Du arbeitest an der Schnittstelle von Wachstum, Prozessen und operativer Exzellenz. Du sorgst dafür, dass das HWG-System in den Betrieben nicht nur läuft, sondern Höchstleistungen bringt.

• Wachstum steuern: Du verwandelst Marktpotenzial in planbaren Erfolg.
• Strukturen etablieren: Du baust die Brücke zwischen Handwerk und Unternehmensaufbau.
• Exzellenz sichern: Du sorgst dafür, dass unsere hohen Standards in jedem Partnerbetrieb zur gelebten Realität werden.

Aufgaben: Als Business Growth Manager bist du ganzheitlich verantwortlich für mehrere unserer Partnerbetriebe:

• Vertrieb: Erfolgs-Pipeline: Du verantwortest die Steuerung und Bearbeitung von Anfragen und führst strukturierte Beratungsprozesse (B2C & B2B) zum Abschluss. Wertschöpfung: Du optimierst die Angebotslogik und das Pricing, um den Wert der handwerklichen Leistung voll auszuschöpfen.
• Prozess-Architektur & Standards: Methodik: Du entwickelst unsere Prozesse, Systeme und Standards weiter, damit jeder Betrieb nach dem Goldstandard der Branche arbeitet. Systematik: Du stellst sicher, dass Prozesse nicht nur auf dem Papier existieren, sondern in der täglichen Praxis gelebt werden.
• Analyse & Performance-Management: Transparenz: Du behältst die Kennzahlen entlang der gesamten Wertschöpfungskette im Blick – vom ersten Kontakt bis zum Projektabschluss. Optimierung: Du identifizierst Engpässe in den Betrieben und leitest sofortige Maßnahmen zur Steigerung der Schlagkraft ein.
• Strategisches Sparring & Partnerschaft: Schnittstelle: Du bist der vertrauensvolle Berater für unsere Partnerunternehmer und übersetzt operative Herausforderungen in skalierbare Lösungen. Botschafter: Du sorgst dafür, dass die Betriebe die Vorteile unserer Software und KI voll ausschöpfen.
• Skalierung & Innovation: Tooling: Du arbeitest tief in unserem CRM und unseren internen Systemen, um Deals strukturiert und datenbasiert zum Erfolg zu führen. Vernetzung: Du bildest die Brücke zwischen Marketing, Produktentwicklung und der operativen Umsetzung im Betrieb.

Qualifikation: Erfahrung: Du hast einen Track Record im Business Development, Vertrieb oder Growth-Umfeld und verstehst, wie Sales-Funnel und Conversion-Optimierung funktionieren. System-Denken: Du denkst nicht in Einzelsales, sondern in skalierbaren Strukturen. Du willst bauen, nicht nur verkaufen. Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert und datengetrieben. Du kannst tief in die operative Umsetzung gehen und gleichzeitig Lösungen entwickeln, die für zehn Betriebe funktionieren. Kommunikation: Du bist stark im Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern und hast das Talent, Menschen auf eine Reise mitzunehmen – vom Gesellen bis zum Geschäftsführer. Hintergrund: Idealerweise bringst du Erfahrung im Handwerk, Bauwesen oder einem technischen Umfeld mit (Nice-to-have).

Benefits: Ein Setup, das funktioniert: Standardisierte Sales-Prozesse, klare Angebotslogik, zentrale Tools für CRM und Steuerung. Fokus auf Impact: Direkter Einfluss auf Umsatz, Arbeit über mehrere Handwerksbetriebe hinweg, hohe Transparenz auf Performance. Zusätzlich: Fixgehalt + Performance-Komponente, Büro in München & flexible Arbeitsweise, 30 Tage Urlaub, Wellpass-Zuschuss, regelmäßige Offsites & Teamevents.

Founded by entrepreneurs, for entrepreneurs: Du trägst Verantwortung: Nicht irgendwann, sondern sofort. Für echte Ergebnisse, nicht für Folien. Du wirst gefordert: Ehrliches Feedback, hohe Erwartungen, schnelles Tempo. Jeden Tag. Du lernst mehr als anderswo: Weil du direkt mit den Gründern arbeitest und Unternehmen aktiv mit aufbaust. Du passt, wenn du anpackst: Du redest nicht, du machst. Am Ende zählt das Ergebnis.