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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Webanwendungen mit React und arbeite im Team an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: JAKALA, ein globales IT- und Consulting-Unternehmen mit Fokus auf Martech.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles hybrides Arbeitsmodell, Zuschüsse für ÖPNV und Bikeleasing, sowie wöchentliche Team-Mahlzeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Erlebnisse großer Marken und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Frontend-Entwicklung, Teamarbeit und agile Methoden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Du bist erfahrener Frontend Developer (all genders) mit einer Leidenschaft für innovative Lösungen? Du bringst tiefgehende Erfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen mit und liebst es, im Team anspruchsvolle Projekte mit React im Frontend zu realisieren? Dann suchen wir genau dich.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen motivierten und engagierten Senior Frontend Developer (all genders) in Hamburg, Berlin, Wien, hybrid oder remote.
- Du entwickelst die Plattform eines unserer Kunden innovativ und nach neuesten Standards weiter.
- Du arbeitest eng mit UX/UI-Design und Backend-Entwicklung zusammen, um herausragende Benutzererlebnisse innerhalb der Produktteams zu schaffen.
- Du bindest die AWS Cloud Services an das Frontend an.
- Du integrierst Inhalte aus dem Headless CMS.
- Du entwickelst die Personalisierung und Messbarkeit der Nutzererfahrung weiter.
- Du gewährleistest hohe Code-Qualität und setzt Clean Code-Prinzipien konsequent um, um wartbare und erweiterbare Anwendungen zu schaffen.
Du hast einen technologischen Weitblick und breite Erfahrungswerte über das Kernarbeitsgebiet hinaus (Personalisierung, Daten, SEO, Analytics, Contentful CMS, AWS, Designsystem).
Du bist vertraut mit agilen Entwicklungsmethoden und fühlst dich in integrierten Teams wohl.
Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe und hast ein wirtschaftliches Bewusstsein für ein angemessenes Maß zwischen Effizienz und höchster Qualität.
Du bist ein:e starke:r Kommunikator:in, der oder die sich sowohl in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams als auch im Austausch mit Kunden souverän bewegt, mindestens auf Deutsch und besser noch zusätzlich auf Englisch.
Das bieten wir dir:
- Job in Vollzeit oder Teilzeit - du entscheidest.
- Hybrides Arbeitsmodell (Remote und Büro) mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Offene und teamorientierte Unternehmenskultur.
- Wertschätzung deiner Ideen.
- Zuschuss für ÖPNV und Bikeleasing-Option.
- Wöchentliches gemeinsames Frühstück oder Mittagessen.
- Wenn du willst: Einstieg in unsere Hamburger Band (Schlagzeuger:in gesucht).
Wir wollen einen positiven Impact auf unsere Erde haben. Deshalb streben wir danach, auf nachhaltige Weise Wert für alle Interessengruppen zu schaffen und berücksichtigen dabei Klima, Ethik und Qualität. 2021 haben wir uns entschieden, eine Benefit Corporation zu werden, um unser langfristiges Engagement für den Schutz der Prinzipien und Werte, die unser Handeln leiten, zu unterstreichen.
Bewirb dich noch heute. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Senior Frontend Developer (all genders) - React Arbeitgeber: Jakala Group S.p.A.
Kontaktperson:
Jakala Group S.p.A. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Frontend Developer (all genders) - React
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Zeig deine Skills!
Erstelle ein Portfolio oder eine GitHub-Seite, auf der du deine besten Projekte präsentierst. Das gibt potenziellen Arbeitgebern einen direkten Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Stil – und das ist oft entscheidend!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Wir sollten auch technische Fragen und Coding-Challenges nicht vergessen – sei bereit, dein Wissen über React und Frontend-Entwicklung unter Beweis zu stellen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du die richtige Person für den Job bist, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Frontend Developer (all genders) - React
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Leidenschaft für Frontend-Entwicklung: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du innovative Lösungen umgesetzt hast. Wir suchen nach jemandem, der mit Begeisterung an neuen Herausforderungen arbeitet – lass uns das spüren!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jakala Group S.p.A. vorbereitest
✨Mach dich mit React vertraut
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in React auffrischst und aktuelle Trends sowie Best Practices kennst. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung mit React zeigen, insbesondere in Bezug auf innovative Lösungen und Benutzererlebnisse.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über JAKALA und deren Fokus auf Nachhaltigkeit und digitale Erlebnisse. Zeige im Interview, dass du ihre Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst, diese Prinzipien in deiner Arbeit zu integrieren.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir einige durchdachte Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.
✨Demonstriere Teamarbeit
Da die Zusammenarbeit mit UX/UI-Designern und Backend-Entwicklern wichtig ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen. Zeige, wie du in interdisziplinären Teams erfolgreich warst.