Social Media Manager (m/w/d)

Social Media Manager (m/w/d)

Schönefeld Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kreiere spannende Social-Media-Kampagnen für Plattformen wie Instagram und TikTok.
  • Unternehmen: Krieger Digital, ein innovatives Unternehmen im Möbelhandel mit über 10.000 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte auf Wohnartikel.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein internationales, motiviertes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Möbelhandels in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Social Media und ein Gespür für Trends sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Willkommen bei Krieger Digital – dem digitalen Herz der Krieger Gruppe. Die inhabergeführte Krieger Unternehmensgruppe setzt mit ihren über 10.000 Mitarbeitern seit mehr als 50 Jahren neue Maßstäbe im Handel- und Immobilienbereich. Bei der KOS GmbH & Co. KG – als Teil von Krieger Digital – stehen Entwicklung sowie Innovation im Vordergrund.

Deine Aufgaben:

  • Du konzipierst und realisierst kanalübergreifende Content‑ und Social‑Media‑Kampagnen für Plattformen wie Facebook, Instagram, Pinterest und TikTok.
  • Du steuerst unsere Social‑Media‑Aktivitäten ganzheitlich – von der redaktionellen Planung über die operative Umsetzung bis hin zur Auswertung und Erfolgsmessung.
  • Du planst, steuerst und optimierst Paid‑Social‑Kampagnen, insbesondere auf Meta, mit dem Ziel, Reichweite, Engagement und Umsatz nachhaltig zu steigern.
  • Du erstellst kanaloptimierte Inhalte wie Bilder, Videos, Grafiken und Texte rund um das Thema Interior.
  • Du analysierst und monitorst die Performance aller Maßnahmen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen zur Optimierung ab.
  • Du behältst Markttrends, Plattform‑Entwicklungen und Wettbewerber stets im Blick, um neue Potenziale und kreative Ansätze zu identifizieren.
  • Du verantwortest das Community Management und förderst den aktiven Austausch mit unserer Community.
  • Du arbeitest eng mit internen Teams sowie externen Partnern zusammen und setzt gemeinsame Projekte erfolgreich um.

Dein Profil:

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder ein entsprechendes Studium.
  • Du konntest bereits (erste) Erfahrungen im Bereich Social Media, Online Marketing oder Performance Marketing sammeln.
  • Du hast Erfahrung im Umgang mit den Business‑ und Werbetools gängiger Plattformen (insbesondere Meta).
  • Du besitzt ein gutes Gespür für Content, Trends und zielgruppengerechte Kommunikation.
  • Analytisches Denken und ein gutes Verständnis für KPIs und Kampagnen‑Performance zeichnen dich aus.
  • Du hast eine Hands‑on‑Mentalität, bist ein Teamplayer und verfügst über ein ausgeprägtes Kommunikationstalent.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Was wir bieten:

  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen eine schnelle und dynamische Arbeit.
  • Ein internationales, motiviertes und aufgeschlossenes Team an abwechslungsreichen Aufgaben.
  • Ein unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Bezahlung und sehr guten Karrieremöglichkeiten.
  • Betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
  • Eine angemessene Balance aus Home‑Office‑ und Anwesenheitstagen vor Ort in Schönefeld.
  • Ein attraktiver Mitarbeiterrabatt auf Wohnartikel.
  • Kostenloser Shuttleservice ab dem S‑Bahnhof Grünau und U‑Bahnhof Rudow.
  • Kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür.

Social Media Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Krieger Gruppe

Die KOS GmbH & Co. KG, als Teil der inhabergeführten Krieger Gruppe, bietet dir als Social Media Manager (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen E-Commerce-Team zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und einem unbefristeten Arbeitsplatz in Schönefeld fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Genieße zudem attraktive Mitarbeiterrabatte, eine betriebliche Altersvorsorge und einen kostenlosen Shuttleservice, während du an spannenden Projekten im digitalen Möbelhandel mitwirkst.

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Kontaktdaten:

Krieger Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Social Media Manager (m/w/d) erhalten könnten

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Krieger Gruppe.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Krieger Gruppe ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Krieger Gruppe könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Krieger Gruppe beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Content Creation
Social Media Management
Kampagnenplanung
Performance Marketing
Analytisches Denken
Community Management
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Krieger Gruppe:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Krieger Gruppe einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krieger Gruppe vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Krieger Gruppe einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Krieger Gruppe relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Krieger Gruppe einfügt.