Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle SEO-Strategien und optimiere Rankings für spannende Kundenprojekte.
- Unternehmen: Dynamische Digitalagentur mit innovativer Arbeitskultur.
- Vorteile: 31+1 Urlaubstage, Homeoffice, Gesundheitsangebote und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Team-Events, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein hundefreundliches Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Sichtbarkeit von Marken und arbeite mit neuesten Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung im SEO und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch.
Gute Rankings entstehen nicht über Nacht, sondern durch Systematik. Und längst zählt nicht mehr nur die Position bei Google, sondern auch die Sichtbarkeit in den Antworten von ChatGPT, Gemini, Copilot oder Claude. Du lebst und liebst SEO in all seinen Facetten? Dann passt Du zu uns. Als SEO Manager übernimmst Du Verantwortung für Kunden, Maßnahmen und Ergebnisse. Du erstellst Audits, entwickelst Keyword- und Content-Strategien, setzt On- und Off-Page-Maßnahmen um und lieferst Reportings mit klaren Handlungsempfehlungen. Eigenständig, datengetrieben und immer nah an den Entwicklungen.
WORIN DEINE AUFGABEN BESTEHEN:
Strategie & Analyse
- SEO-Audits: Du erstellst technische und inhaltliche Audits, erkennst Potenziale und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
- Keyword-Recherche: Du recherchierst Keywords nach Suchvolumen und Suchintention, bildest Content-Gruppen und entwickelst daraus Inhaltskonzepte.
- Analyse: Du erstellst Buyer Personas und führst Branchen- sowie Wettbewerbsanalysen durch.
Optimierung & Tracking
- Onpage & Offpage: Du setzt On- und Off-Page-Optimierungen nach aktuellen Branchenstandards um und entwickelst Traffic-Strategien für Relaunch- und Betreuungsprojekte.
- Local SEO: Du entwickelst Local-SEO-Strategien, übernimmst das Listing Management und pflegst Local Business Profile.
- Tracking: Du richtest Analytics, Search Console, Tag Manager und Data Studio ein und sorgst für datenschutzkonformes Conversion-Tracking.
Kunden & Zusammenarbeit
- Kundenbetreuung: Du bist zentraler Ansprechpartner für Deine Kunden. In monatlichen Reportings leitest Du wichtige KPIs und strategische Handlungsempfehlungen ab.
- Wissenstransfer: Du erstellst Briefings für Redaktion, Softwareentwicklung und Design und führst interne sowie externe SEO-Workshops durch.
DARAUF KANNST DU DICH BEI UNS FREUEN:
Arbeiten mit Komfort
- 31 + 1 Tage Urlaub – für Strand, Mount Everest oder Balkonien.
- Homeoffice – fester Bestandteil unserer Arbeitskultur, Umfang nach Absprache.
- Arbeitsplatz – klimatisierte Abteilungsbüros, höhenverstellbare Tische, ergonomische Arbeitsplätze und Multimonitor-Betrieb.
- Gleitzeit & Überstundenausgleich – Kernarbeitszeit 9–16 Uhr, unbezahlte Überstunden gibt es bei uns nicht.
Finanz-Boost
- 50 € steuerfrei monatlich auf unserer Givve-Karte – überall dort, wo Mastercard akzeptiert wird.
- Attraktive Sozialleistungen – z. B. Nettolohn-Optimierung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Kinderbetreuungskosten – wir übernehmen den Beitrag für nicht schulpflichtige Kinder in anerkannten, gebührenpflichtigen Betreuungseinrichtungen.
Gesundheit & Vorsorge
- Mentale Gesundheit – Zugang zu professioneller psychologischer Unterstützung, Workshops und Präventionsprogrammen.
- Dienstrad – dank BikeLeasing für Arbeitsweg und private Nutzung.
- FitX-Mitgliedschaft – vergünstigt, auch bei bestehenden Verträgen.
Gemeinschaft & Wohlbefinden
- Teamwork & Events – Austausch ist uns wichtig: 4 Firmenevents pro Jahr.
- Mitarbeiterfrühstück – täglich zum Selbstkostenpreis, dazu kostenlos Obst, Wasser und Heißgetränke.
- Kein Dresscode – Come as you are! Ob lässig, chic oder sportlich – Du entscheidest.
Das gewisse Extra
- Weiterbildung – interne Fortbildungen und Unterstützung bei externen Weiterbildungen.
- Agenturhunde – Dein Hund darf Dich gerne ins Office begleiten.
- Tool-Pool – kostenlose Ausleihe von Werkzeugen, Spielen, Lampen und Grillzubehör.
WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST:
Qualifikation
- Ausbildung: Du hast ein Studium oder eine Ausbildung im Bereich Marketing und Medien. Eine vergleichbare Qualifikation zählt ebenfalls.
- Berufserfahrung: Du bringst umfangreiche Erfahrung im SEO mit, idealerweise im Agenturumfeld.
- Sprachkompetenz: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, schriftlich wie mündlich.
- Kundenorientierung: Du vermittelst SEO-Themen auch fachfremden Ansprechpartnern verständlich und behältst bei kritischen Rückfragen einen kühlen Kopf.
Analyse & Tools
- Toolset: Du bist sicher im Umgang mit gängigen SEO-Werkzeugen wie Sistrix, Screaming Frog oder Surfer SEO und arbeitest Dich schnell in neue Programme ein.
- Tracking-Expertise: Google Analytics, Search Console, Tag Manager und Data Studio gehören zu Deinem täglichen Handwerkszeug.
- Daten: Du liest KPIs, erkennst Muster und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
- SEO-Praxis: Du hast , Offpage und technisches SEO bereits eigenständig verantwortet.
Kommunikation & Persönlichkeit
- Strategisches Denken: Du erkennst neue Entwicklungen im SEO und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
- Struktur: Du arbeitest eigenständig, zuverlässig und behältst auch bei mehreren Kunden den Überblick.
- Teamgeist: Du tauschst Dich eng mit Redaktion, Softwareentwicklung und Design aus und bringst Deine Ideen aktiv ins Team ein.
Bonus-Skills
- KI im Alltag: Du setzt KI-Systeme selbstverständlich ein, etwa für Analysen, Recherchen oder Content-Konzepte.
- Technisches Verständnis: Du hast Erfahrungen mit HTML, CSS und JavaScript und findest Dich im Backend von WordPress oder TYPO3 zurecht.
Du denkst in Strategien und weißt, was Rankings wirklich bewegt? Dann bewirb Dich jetzt und schnapp Dir unsere freie Stelle!
- Sende uns gerne Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu - Nach Sichtung der Bewerbung durch die Fachabteilung erhältst Du schnellstmöglich Feedback
- Bei positiver Rückmeldung koordinieren wir mit Dir ein Vorstellungsgespräch. Sehr gerne vor Ort, aber auch digital möglich!
- Nach einem erfolgreichen Vorstellungsgespräch laden wir Dich herzlich zu einem Schnuppertag in unsere Digitalagentur ein. So bekommst du einen realistischen und bestmöglichen Eindruck von der Tätigkeit und dem Unternehmen.
SEO Manager (m/w/d) Arbeitgeber: meap
Als Arbeitgeber bieten wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Entfaltung großgeschrieben werden. Mit 31 + 1 Tagen Urlaub, flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten und einem starken Fokus auf Weiterbildung unterstützen wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere moderne Büroausstattung und zahlreiche Gesundheits- und Sozialleistungen sorgen dafür, dass Du Dich bei uns wohlfühlst und Deine besten Leistungen erbringen kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SEO Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie meap.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei meap ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei meap könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von meap beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SEO Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für meap:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was meap einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei meap vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von meap einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für meap relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von meap einfügt.
