Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe proaktive Gespräche mit Führungskräften und optimiere Recruiting-Kampagnen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem positiven Arbeitsumfeld in Münster.
- Vorteile: 4.000 Euro Fixum, bis zu 5% Provision, 30 Urlaubstage und monatlicher Bonus.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Weiterbildung und klare Aufstiegschancen für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg unserer Kunden und entwickle deine Karriere im Vertrieb.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 4000 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Proaktive Statusgespräche und Strategiegespräche mit Geschäftsführern und Personalverantwortlichen
- Recruiting-Ergebnisse und Kampagnen erklären, optimieren und den Kunden dabei abholen
- Upsells und Cross-Sells aus unserem Portfolio identifizieren und schließen: Headhunting, Employer Branding, Social Recruiting, Stellenpakete
- Einwände behandeln - sachlich, ohne Druck, mit Überzeugung
- Koordination zwischen Kunden und internem Recruiting- und Marketing-Team
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb und Account Management oder einer beratungsintensiven Kundenbetreuung
- Starke Kommunikation auf Entscheider-Ebene und sicheres Auftreten
- Einwandbehandlung als Handwerk, nicht als Konfrontation
- Strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative
- Offen für Feedback und direkte Kommunikation
Warum wir?
- Gehalt & Rahmenbedingungen: 4.000 Euro Fixum pro Monat (brutto), bis zu 5% ungedeckelte Provision vom Abschlussvolumen (Unsere Ticketgrößen liegen zwischen 7.000 € und 45.000 € – dein Verdienstpotenzial liegt ganz in deiner Hand!)
- Ausführliche und schnelle Einarbeitung
- Regelmäßige Gehaltserhöhungen und klare Aufstiegschancen in den nächsten Jahren
- Premium-Ausstattung: Du erhältst ein Macbook, arbeitest mit dem neuesten CRM-System und telefonierst mit einem Premium Headset inkl. Active Noise Cancelling.
- Tolle Arbeitsatmosphäre: Im Vertrieb ist ein positives Umfeld der Schlüssel zum Erfolg. Wir ziehen alle an einem Strang, motivieren uns gegenseitig zu Bestleistungen und arbeiten an einem hochattraktiven Standort in Münster.
- Work-Life & Extras: Wir bieten dir 30 Urlaubstage für deine optimale Erholung sowie einen monatlichen 25 € Bonus auf deine Become1 Einkaufskarte.
- Stetiges Wachstum: Durch unsere wöchentlichen Weiterbildungen bleibst du im Sales immer auf dem neuesten Stand und entwickelst dich persönlich wie beruflich rasant weiter.
Wenn du Lust auf einen Job hast, in dem du wirklich etwas bewegen und überdurchschnittlich verdienen kannst, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!
Dein Ansprechpartner: Nele Vollmer
Email: backoffice@mission-personal.de
Key Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Mission Personal
Als Key Account Manager (m/w/d) bei uns profitierst du von einer dynamischen Arbeitsatmosphäre in Münster, die auf Teamarbeit und gegenseitiger Motivation basiert. Wir bieten nicht nur ein attraktives Gehalt mit ungedeckelten Provisionen, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und klare Aufstiegschancen, um deine Karriere voranzutreiben. Mit modernster Ausstattung und 30 Urlaubstagen sorgen wir dafür, dass du sowohl beruflich als auch privat bestens aufgestellt bist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Key Account Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Key Account Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei uns sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über unsere Dienstleistungen wie Headhunting und Employer Branding. Zeige, dass du die Bedürfnisse unserer Kunden verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten.
✨Tip Nummer 4
Sei offen für Feedback! Während des Bewerbungsprozesses ist es wichtig, konstruktive Kritik anzunehmen. Das zeigt, dass du lernwillig bist und dich weiterentwickeln möchtest – genau das, was wir bei StudySmarter schätzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und bring deinen eigenen Stil in die Bewerbung ein. Authentizität kommt immer gut an!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle des Key Account Managers passen.
Erzähl von deinen Erfolgen!:Nutze die Gelegenheit, um konkrete Beispiele für deine Erfolge im B2B-Vertrieb oder Account Management zu nennen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte – also lass uns wissen, was du erreicht hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mission Personal vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse des Kunden
Mach dir im Vorfeld Gedanken darüber, welche Herausforderungen und Ziele die potenziellen Kunden haben könnten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit ähnliche Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du proaktiv bist und die Perspektive des Kunden verstehst.
✨Kommunikation auf Entscheider-Ebene
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere auf Entscheider-Ebene. Sei bereit, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren. Denke daran, dass es nicht nur um den Verkauf geht, sondern auch darum, Vertrauen aufzubauen und eine Beziehung zu entwickeln.
✨Einwände souverän behandeln
Bereite dich darauf vor, Einwände sachlich und ohne Druck zu behandeln. Überlege dir im Voraus, welche Einwände häufig vorkommen und wie du diese überzeugend entkräften kannst. Zeige, dass du die Bedenken des Kunden ernst nimmst und Lösungen anbieten kannst.
✨Strukturierte Vorbereitung
Erstelle einen klaren Plan für dein Interview. Notiere dir wichtige Punkte, die du ansprechen möchtest, und übe deinen Pitch. Eine strukturierte Herangehensweise zeigt, dass du organisiert bist und Eigeninitiative zeigst, was in der Rolle des Key Account Managers entscheidend ist.
