International Marketing Manager (m/w/d)
International Marketing Manager (m/w/d)

International Marketing Manager (m/w/d)

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Marketingdaten und entwickle Strategien zur Verbesserung der Marketingleistung.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit einem dynamischen Marketingteam.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
  • Andere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und internes Belohnungssystem für Engagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte globale Marketinginitiativen und arbeite an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in analytischen Marketingfunktionen und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir sind auf der Suche nach einem International Marketing Manager (m/w/d), der das Marketingteam auf unserer Reise unterstützt. Dies ist eine aufregende Zeit für uns mit einem enormen und schnellen Wachstum, das uns großartige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten bietet.

Stellenbeschreibung:

  • Du führst Analysen durch und nutzt Marketingberichte und -tools, um Erkenntnisse zu gewinnen und Empfehlungen für die Lösung von geschäftlichen Herausforderungen in Bezug auf Marketingleistung, Budgetierung, Kundengewinnung und -bindung sowie ROI-Messung zu definieren.
  • Unterstützung leitender Angestellter mit regelmäßigen und Ad-hoc-Berichten, Performance-Deep-Dives, Business Cases und anderen relevanten Initiativen.
  • Zusammenarbeit mit lokalen und zentralen Teams, um Prioritäten zu setzen, Unterstützung bei Analysen und bewährten Verfahren und Hilfe bei der Umsetzung von Erkenntnissen in umsetzbare Pläne.
  • Enge Zusammenarbeit mit allen zentralen Marketingteams (Performance Marketing, CRM, Marke, Analytik), um Chancen zu erkennen und Verbesserungsmöglichkeiten für die lokalen Märkte zu empfehlen.
  • Mitwirkung bei der Einführung von Marketinginitiativen in der ganzen Welt.
  • Unterstützung des internationalen Marketingteams bei organisatorischen und administrativen Aufgaben (z.B. Organisation von Veranstaltungen, Dokumentation von Best Practices, Entwicklung von Prozessen).

Deine Fähigkeiten:

  • Mindestens 4 Jahre Erfahrung in einer stark analytisch ausgerichteten Funktion - Erfahrungen in den Bereichen Unternehmensberatung, Online-Marketing, Marketingstrategie oder Marketingagenturen sind von Vorteil.
  • Ein Abschluss in Marketing, Wirtschaft, Mathematik oder Ingenieurwesen ist von Vorteil.
  • Leidenschaft für Daten, kreative Problemlösungsfähigkeiten und ein Auge fürs Detail.
  • Du bist in der Lage, geschäftliche Fragen mit datengestützten Erkenntnissen zu beantworten und diese den Beteiligten wirksam zu vermitteln.
  • Du hast nachweislich Erfahrung mit der Leitung kleiner/mittlerer Projekte von Anfang bis Ende.
  • Du hast gute Kenntnisse der verschiedenen Marketingkanäle und KPIs, einschließlich der Online- und Offline-Medien.
  • Du verfügst über ausgezeichnete Excel-Kenntnisse, SQL-Kenntnisse sind von Vorteil.
  • Du verfügst über ein hohes Maß an Eigeninitiative, bist gut organisiert und kannst schnell lernen und dich an Veränderungen anpassen.
  • Du bist gut im Aufbau von Beziehungen zu Interessengruppen, unabhängig von der Dienstaltersstufe.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch sind erforderlich.

Warum solltest du zu uns kommen?

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag: Dein Arbeitsvertrag wird an dich und deine individuellen Lebensumstände angepasst – wir sind flexibel.
  • Attraktive Vergütung: Das Gehalt orientiert sich an deinen Skills und deinem Gehaltswunsch und ist verhandelbar.
  • Weiterbildung: Du bist motiviert, Zertifizierungen zu absolvieren? Wir übernehmen gerne die Kosten dafür.
  • Hybrides Modell: Vertraglich vereinbarte remote-Anteile für die perfekte Mischung aus Homeoffice und persönlichem Kontakt.
  • Benefitsystem n_Coins: Internes Engagement wird mit n_Coins honoriert, die du anschließend für tolle Prämien eintauschen kannst.
  • Ausstattung: Lieber ein Bildschirm oder zwei? Damit du auch remote produktiv arbeiten kannst, stellen wir dir dein Equipment.

International Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: NEXVIA Group

Als International Marketing Manager (m/w/d) in unserem dynamischen Unternehmen profitierst du von einer flexiblen Arbeitskultur, die unbefristete Verträge und attraktive Vergütung umfasst. Wir fördern deine berufliche Entwicklung durch Weiterbildungsmöglichkeiten und ein innovatives Benefitsystem, das dein Engagement belohnt. Mit einem hybriden Arbeitsmodell bieten wir dir die perfekte Balance zwischen Homeoffice und persönlichem Austausch, während du Teil eines schnell wachsenden Teams wirst, das kreative Lösungen für globale Marketingherausforderungen entwickelt.
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Kontaktperson:

NEXVIA Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: International Marketing Manager (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft ergeben sich so die besten Jobchancen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für ihre Arbeit!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer zu werden.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: International Marketing Manager (m/w/d)

Analytische Fähigkeiten
Kreative Problemlösungsfähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Erfahrung in Unternehmensberatung
Online-Marketing
Marketingstrategie
Projektmanagement
Kenntnisse der verschiedenen Marketingkanäle
Kenntnisse der KPIs
Exzellente Excel-Kenntnisse
SQL-Kenntnisse
Eigeninitiative
Organisationsfähigkeit
Anpassungsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten in Englisch

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass deine Leidenschaft für Marketing und Daten durchscheinen.

Mach es konkret!: Statt nur allgemeine Aussagen zu treffen, bring konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Zeig uns, wie du analytische Fähigkeiten eingesetzt hast, um echte Ergebnisse zu erzielen – das wird uns beeindrucken!

Kenne die KPIs!: Da wir viel Wert auf Daten legen, solltest du in deiner Bewerbung zeigen, dass du die verschiedenen Marketingkanäle und deren KPIs verstehst. Erkläre, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um den Erfolg von Kampagnen zu messen.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEXVIA Group vorbereitest

Verstehe die Unternehmensziele

Mach dich mit den Zielen und Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Bereite Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung im Marketing verdeutlichen. So kannst du während des Interviews direkt auf Fragen eingehen und deine Kompetenzen unter Beweis stellen.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Marketingteam oder wie Erfolg in der Rolle gemessen wird. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und sei bereit, komplexe Daten einfach zu erklären. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

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