Altenpfleger Jobs in Bad Wildungen: 14 Stellen

Im Kreis Waldeck-Frankenberg lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 4,7 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 2,9 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 444 neue Stellen.

Im Kreis Waldeck-Frankenberg arbeiten 2.269 Beschäftigte im Berufsfeld Altenpflege, Körperpflege, Medizintechnik, zu dem Altenpfleger:innen gehören. Das sind 3,5 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Waldeck-Frankenberg 64.619 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 33 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

16.582 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 15.126 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 49.093 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Waldeck-Frankenberg in der Mitte 3.999 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Hessen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Altenpfleger:innen verdienen in Hessen in der Mitte 4.443 €.

In Hessen, zu dem Bad Wildungen gehört, verdienen Altenpfleger:innen in der Mitte 4.443 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.996 € und 4.897 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.438 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Hessen, zu dem Bad Wildungen gehört, verdienen Altenpfleger:innen in der Mitte 4.443 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.438 €, Platz 8 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 4.614 €, am wenigsten Sachsen mit 4.188 €.

In der Altenpflege gilt seit Juli 2026 auch in Bad Wildungen ein Mindestlohn von 21,03 € brutto pro Stunde für Altenpfleger:innen, ab Juli 2027 sind es 21,58 €. Für Pflegehilfskräfte gelten 16,52 €, mit einjähriger Ausbildung 17,80 € pro Stunde.

Kommunale Arbeitgeber in Bad Wildungen zahlen Altenpfleger:innen nach dem TVöD-P ab dem ersten Berufsjahr 3.677 € brutto im Monat, gültig ab Mai 2026. Die Mitte aller Altenpfleger:innen in Hessen liegt bei 4.443 € brutto im Monat.

Ja: In Bad Wildungen sind 14 Stellen für Altenpfleger:innen offen, und in den Pflegeberufen bleibt eine Stelle in Hessen 58 Tage unbesetzt. Die Pflegeberufe sind dort als Engpassberuf eingestuft, bundesweit bleibt eine Stelle 85 Tage offen.

In Bad Wildungen ist 1 der 14 Stellen für Altenpfleger:innen, die eine Stellenart angeben, eine Teilzeitstelle (7,1 %). Teilzeit mit weniger als 35 Stunden bieten zum Beispiel Ev. Altenhilfe Gesundbrunnen.

In Bad Wildungen sind 14 Stellen für Altenpfleger:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Pflege planen, dokumentieren und mit Ärzt:innen abstimmen; bei Körperpflege, Essen und Bewegung unterstützen; Medikamente geben, Wunden versorgen und Angehörige beraten. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (84 %), Kommunikationsfähigkeit (68 %) und Empathie (66 %).

Im Umland von Bad Wildungen bis 30 km sind 140 Stellen für Altenpfleger:innen offen, die meisten in Bad Zwesten (15), Schwalmstadt (14) und Naumburg (11). Weitere Stellen gibt es in Willingshausen (9) und Baunatal (9).

In Bad Wildungen sind 14 Stellen für Altenpfleger:innen ausgeschrieben, Platz 249 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Bad Wildungen 8,1 Stellen, Platz 36; 939 der 1.000 Orte haben Stellen für Altenpfleger:innen.

In der Nähe von Bad Wildungen bieten Kassel (103, 34 km), Schwalmstadt (14, 24 km) und Korbach (8, 24 km) die meisten Stellen für Altenpfleger:innen. In Bad Wildungen selbst sind es 14 Stellen, Platz 249 unter den 1.000 größten Orten.

1,5 % der Anzeigen für Altenpfleger:innen in Hessen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Bad Wildungen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 2,6 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

0,8 % der Anzeigen für Altenpfleger:innen bundesweit bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Bad Wildungen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

3,6 % der Anzeigen für Altenpfleger:innen in Hessen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Bad Wildungen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

7,5 % der Anzeigen für Altenpfleger:innen in Hessen nennen den TVöD, für Bad Wildungen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.