Recruiter Jobs in Chemnitz: 11 Stellen

In Chemnitz arbeiten 14.402 Beschäftigte im Berufsfeld Unternehmensführung und Büro, zu dem Recruiter:innen gehören. Das sind 12,2 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten in Chemnitz 117.728 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 36 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 65.346 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Chemnitz in der Mitte 3.794 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Sachsen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Recruiter:innen verdienen in Sachsen in der Mitte 3.911 €. Der Beruf zahlt in Sachsen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Chemnitz arbeiten 52 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 15 % als Helfer:innen und 33 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Die Anteile haben sich im letzten Jahr kaum verschoben.

In Sachsen, zu dem Chemnitz gehört, verdienen Recruiter:innen in der Mitte 3.911 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.189 € und 4.752 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.596 €.

Weniger als im Bundesschnitt: In Sachsen, zu dem Chemnitz gehört, verdienen Recruiter:innen in der Mitte 3.911 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.596 €, Platz 9 von 9 Ländern. Am meisten zahlt Hessen mit 4.948 €, am wenigsten Sachsen mit 3.911 €.

Für Recruiter:innen in Chemnitz gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Sachsen liegt bei 3.911 € brutto im Monat, Vollzeit.

Für Recruiter:innen in Chemnitz ist die bundesweite Mitte aus 178 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 37,5 Stunden pro Woche. Schichtarbeit nennen bundesweit 0,3 % der Anzeigen.

In Chemnitz sind 11 Stellen für Recruiter:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Anforderungen der Stelle beim Profiling beschreiben; Recruitingstrategie entwickeln, mit KI-basierten Systemen; potenzielle Bewerbende beim Active Sourcing direkt ansprechen. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Kommunikationsfähigkeit (68 %), Teamfähigkeit (37 %) und active Sourcing (34 %).

In Sachsen, zu dem Chemnitz gehört, verdienen Recruiter:innen in der Mitte 3.911 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Recruiter:innen in Chemnitz aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Chemnitz sind 11 Stellen für Recruiter:innen ausgeschrieben, Platz 34 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Chemnitz 0,4 Stellen, Platz 175; 318 der 1.000 Orte haben Stellen für Recruiter:innen.

11 % der Anzeigen für Recruiter:innen in Sachsen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Chemnitz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

40 % der Anzeigen für Recruiter:innen in Sachsen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Chemnitz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,0 % der Anzeigen für Recruiter:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Chemnitz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

0,9 % der Anzeigen für Recruiter:innen bundesweit nennen den TVöD, 0,4 % den TV-L, für Chemnitz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

0,3 % der Anzeigen für Recruiter:innen bundesweit nennen Schichtarbeit, für Chemnitz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.