Call-Center Jobs in Ludwigsburg: 28 Stellen

Im Kreis Ludwigsburg lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 4,7 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 5,4 Arbeitslose. Das liegt nahe am Bundesschnitt von 5,0. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 600 neue Stellen.

Im Kreis Ludwigsburg arbeiten 2.841 Beschäftigte im Berufsfeld Werbung, Marketing, Medien, zu dem Call-Center-Agent:innen gehören. Das sind 1,3 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Ludwigsburg 215.326 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 27 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

109.818 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 83.228 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 132.546 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Ludwigsburg in der Mitte 4.669 € brutto im Monat. Das liegt nah am Schnitt von Baden-Württemberg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Call-Center-Agent:innen verdienen in Baden-Württemberg in der Mitte 3.410 €. Der Beruf zahlt in Baden-Württemberg damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Baden-Württemberg, zu dem Ludwigsburg gehört, verdienen Call-Center-Agent:innen in der Mitte 3.410 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 2.639 € und 4.258 €; bundesweit liegt die Mitte bei 2.922 €.

Ja: In Baden-Württemberg, zu dem Ludwigsburg gehört, verdienen Call-Center-Agent:innen in der Mitte 3.410 € brutto im Monat, bundesweit sind es 2.922 €, Platz 3 von 15 Ländern. Am meisten zahlt Rheinland-Pfalz mit 3.567 €, am wenigsten Brandenburg mit 2.630 €.

Für Call-Center-Agent:innen in Ludwigsburg gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Baden-Württemberg liegt bei 3.410 € brutto im Monat, Vollzeit.

Für Call-Center-Agent:innen in Ludwigsburg ist die bundesweite Mitte aus 165 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 30 Stunden pro Woche. Schichtarbeit nennen bundesweit 8,0 % der Anzeigen, Arbeit am Wochenende 5,7 %.

Die Anzeigen für Call-Center-Agent:innen in Ludwigsburg versprechen am häufigsten Weiterbildung (64 %), Homeoffice (46 %) und eine betriebliche Altersvorsorge (27 %). Außerdem versprechen sie Mitarbeiterrabatte (27 %) und einen unbefristeten Vertrag (27 %).

Die 28 Stellen für Call-Center-Agent:innen in Ludwigsburg verteilen sich auf 9 Orte, die meisten liegen in Stuttgart-Mitte (15), Schorndorf (4) und Fellbach (2). Fellbach liegt 12 km von Ludwigsburg entfernt. Danach folgen Ludwigsburg (2) und Böblingen (1).

In Baden-Württemberg, zu dem Ludwigsburg gehört, verdienen Call-Center-Agent:innen in der Mitte 3.410 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Call-Center-Agent:innen in Ludwigsburg aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

16 % der Anzeigen für Call-Center-Agent:innen in Baden-Württemberg heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Ludwigsburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

46 % der Anzeigen für Call-Center-Agent:innen in Ludwigsburg bieten ausdrücklich Homeoffice an. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,3 % der Anzeigen für Call-Center-Agent:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, 6,0 % auch auf einen Lebenslauf, für Ludwigsburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,2 % der Anzeigen für Call-Center-Agent:innen bundesweit nennen den TVöD, für Ludwigsburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

55 % von 31 ausgewerteten Anzeigen für Call-Center-Agent:innen in Ludwigsburg sind als Einstiegsposition ausgeschrieben, 26 % richten sich an Berufserfahrene. 3,0 % der Anzeigen bundesweit versprechen eine bezahlte Einarbeitung.

10 % der Anzeigen für Call-Center-Agent:innen in Baden-Württemberg nennen Schichtarbeit, für Ludwigsburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.