Personaldisponent Jobs in Wiesbaden: 8 Stellen

In Wiesbaden arbeiten 20.454 Beschäftigte im Berufsfeld Unternehmensführung und Büro, zu dem Personaldisponent:innen gehören. Das sind 13,4 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten in Wiesbaden 153.009 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 30 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 63.464 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Wiesbaden in der Mitte 4.952 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Hessen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Personaldisponent:innen verdienen in Hessen in der Mitte 4.948 €. Der Beruf zahlt in Hessen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Wiesbaden arbeiten 49 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 13 % als Helfer:innen und 37 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Helfer:innen gewachsen.

In Hessen, zu dem Wiesbaden gehört, verdienen Personaldisponent:innen in der Mitte 4.948 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.960 € und 6.311 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.596 €.

Ja: In Hessen, zu dem Wiesbaden gehört, verdienen Personaldisponent:innen in der Mitte 4.948 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.596 €, Platz 1 von 9 Ländern. Am meisten zahlt Hessen mit 4.948 €, am wenigsten Sachsen mit 3.911 €.

Für Personaldisponent:innen in Wiesbaden gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Hessen liegt bei 4.948 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Wiesbaden ist 1 der 8 Stellen für Personaldisponent:innen, die eine Stellenart angeben, eine Teilzeitstelle (12 %). Teilzeit mit weniger als 35 Stunden bieten zum Beispiel cleo - Eine Marke der akut... Kompetente Lösungen.

Für Personaldisponent:innen in Wiesbaden ist die bundesweite Mitte aus 69 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 38 Stunden pro Woche. Schichtarbeit nennen bundesweit 1,6 % der Anzeigen, Arbeit am Wochenende 2,3 %.

In Wiesbaden sind 8 Stellen für Personaldisponent:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: einen Stamm an geeigneten Bewerbenden aufbauen, den Kundenstamm betreuen und erweitern sowie in Personalabteilungen von Unternehmen mitarbeiten. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Kommunikationsfähigkeit (74 %), Teamfähigkeit (62 %) und Flexibilität (32 %).

Im Umland von Wiesbaden bis 30 km sind 18 Stellen für Personaldisponent:innen offen, die meisten in Mainz (12), Eschborn (3) und Mörfelden-Walldorf (1). Weitere Stellen gibt es in Raunheim (1) und Kelsterbach (1).

In Hessen, zu dem Wiesbaden gehört, verdienen Personaldisponent:innen in der Mitte 4.948 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Personaldisponent:innen in Wiesbaden aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Wiesbaden sind 8 Stellen für Personaldisponent:innen ausgeschrieben, Platz 59 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Wiesbaden 0,3 Stellen, Platz 295; 352 der 1.000 Orte haben Stellen für Personaldisponent:innen.

In der Nähe von Wiesbaden bieten Frankfurt am Main (35, 32 km), Mainz (12, 9 km) und Darmstadt (7, 38 km) die meisten Stellen für Personaldisponent:innen. In Wiesbaden selbst sind es 8 Stellen, Platz 59 unter den 1.000 größten Orten.

12 % der Anzeigen für Personaldisponent:innen in Hessen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Wiesbaden allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

8,9 % der Anzeigen für Personaldisponent:innen in Hessen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Wiesbaden allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,1 % der Anzeigen für Personaldisponent:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Wiesbaden allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,6 % der Anzeigen für Personaldisponent:innen bundesweit nennen Schichtarbeit, für Wiesbaden allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Arbeit am Wochenende nennen 2,3 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.