Filialleiter/in / Store Manager (m/w/d) in Berlin

Filialleiter/in / Store Manager (m/w/d) in Berlin

Berlin Vollzeit 39600 - 48400 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
1.2.3. Textilvertriebs

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Team und berate unsere Kundinnen mit Stil und Expertise.
  • Unternehmen: Maison 123 - eine Marke für anspruchsvolle Frauen mit Pariser Flair.
  • Vorteile: Luxuriöses Arbeitsumfeld, Wertschätzung und eigenverantwortliches Arbeiten.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Führungskompetenzen in einem dynamischen Team.
  • Warum dieser Job: Werde Markenbotschafter/in und präsentiere hochwertige Mode in einem einzigartigen Einkaufserlebnis.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und Freude am Umgang mit Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.

Maison 123 ist eine feminine Marke für anspruchsvolle Frauen - Pariser Lifestyle, hochwertige Qualität und klassische Eleganz für Büro, Alltag und besondere Anlässe. Unseren Kundinnen bieten wir exklusiven Service, kompetente Beratung und ein rundum einzigartiges Einkaufserlebnis.

Für unsere Filiale in Berlin (KaDeWe) suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine Shopleitung / Store Manager (m/w/d). Sie sind für die fachlich-kompetente Beratung unserer Kundinnen sowie für den Verkauf unserer Kollektionen verantwortlich. Neben der Warenpflege und der Warenpräsentation gehören zusätzlich die Teamführung, Teamentwicklung und die Personaleinsatzplanung zu Ihren Aufgaben. Sie repräsentieren die Firma und sind erster Ansprechpartner für alle internen und externen Anfragen.

Tragen Sie gern selbst hochwertige Mode und haben Sie Freude am Umgang mit Menschen? Haben Sie eine exzellente Serviceorientierung und identifizieren Sie sich mit ‚parisienne chic‘? Dann würden wir Sie gern als Markenbotschafter/in gewinnen!

Wir bieten Ihnen ein luxuriöses und freundliches Arbeitsambiente, Wertschätzung und eigenverantwortliches Arbeiten.

Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen an michael.lulsdorff@etam.fr.

Persönliche Daten, die in Ihrer Bewerbung enthalten sind, werden benötigt, um Ihre Bewerbung zu verwalten. Sie werden ausschließlich zur Verwaltung unserer Personalbeschaffung in Übereinstimmung mit unserer DSGP-HR-Richtlinie verarbeitet, die auf unserer Website Etam Developpement verfügbar ist. Mit Ihrer Bewerbung akzeptieren Sie ausdrücklich, dass Etam Group diese Daten (Lebenslauf, Motivationsschreiben etc.) während eines Jahres in ihrer Datenbank speichert. Am Ende dieses Zeitraums werden Ihre Bewerbung und alle Daten gelöscht.

Darüber hinaus bestätigen wir Ihnen, dass Sie das Recht haben, auf die in unseren Systemen verwendeten personenbezogenen Daten zuzugreifen, diese zu korrigieren und zu widerrufen. Um diese Rechte auszuüben, zögern Sie nicht, Ihre Anfrage an die folgende E-Mail-Adresse zu senden: hrprivacy@etam.fr.

Filialleiter/in / Store Manager (m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: 1.2.3. Textilvertriebs

Maison 123 bietet Ihnen als Filialleiter/in in Berlin ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von einem luxuriösen und freundlichen Ambiente geprägt ist. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungskompetenzen zu entfalten und Teil eines engagierten Teams zu werden, das exzellenten Service und hochwertige Mode verkörpert. Wir legen großen Wert auf Wertschätzung, eigenverantwortliches Arbeiten und fördern Ihre persönliche sowie berufliche Entwicklung in einer dynamischen und stilvollen Umgebung.

1.2.3. Textilvertriebs

Kontaktdaten:

1.2.3. Textilvertriebs Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Filialleiter/in / Store Manager (m/w/d) in Berlin erhalten könntest

Nutze lokale Jobmessen

Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von 1.2.3. Textilvertriebs zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!

Bewirb dich vor allem während der Hochsaison

Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.

Präsentation ist alles!

Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von 1.2.3. Textilvertriebs, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.

Zeige dein Engagement im Community-Bereich

Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie 1.2.3. Textilvertriebs besonders interessant!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter/in / Store Manager (m/w/d) in Berlin mit Bravour zu bestehen

Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit
Motivationsfähigkeit
Kundenorientierung
Selbstständige Arbeitsweise
Teamgeist
Führungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit 1.2.3. Textilvertriebs das Potenzial in dir erkennt!

Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!

Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von 1.2.3. Textilvertriebs widerspiegelt.

Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei 1.2.3. Textilvertriebs verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1.2.3. Textilvertriebs vorbereitet

Das Verkaufsgespräch üben

Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.

Produktkenntnis ist alles

Mach dich mit den Produkten vertraut, die 1.2.3. Textilvertriebs vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.

Teamarbeit im Vordergrund

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.

Bereit für praktische Aufgaben

Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.