Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Web- und App-Lösungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit familiärer Atmosphäre im grünen Grunewald, Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und regelmäßige Weiterbildung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Lösungen und arbeite an spannenden Projekten mit talentierten Entwicklern.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Front- und Backend-Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein wachsendes Unternehmen mit 7 Jahren Erfahrung und einem Start-up-Charakter mit einem modernen Hauptsitz in Grunewald, einem der grünsten Gebiete Berlins. Unser internationales Team hat eine familiäre Atmosphäre, eine großartige Work-Life-Balance und bietet alles, was Sie brauchen, um ein Champion zu werden. Wir bieten maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden und optimale individuelle Möglichkeiten für die Planung und Realisierung von Web- und App-Projekten. Aufgrund der interdisziplinären Arbeitsfelder bietet Bitlane ein spannendes Arbeitsumfeld in verschiedenen Projekten und Aufgaben!
Wir suchen nach praktischen Entwicklern, die unserem wachsenden Team beitreten, Spaß an neuen Herausforderungen haben und sich gegenseitig unterstützen, um die Unternehmensziele erfolgreich zu erreichen. Wir möchten großartige Projekte zusammen mit anderen talentierten Entwicklern entwickeln und Teil der Digitalisierung sein.
Wir suchen einen Software-Ingenieur, der leidenschaftlich an der Webentwicklung vom Frontend bis zum Backend interessiert ist. Sie sind verantwortlich für die Teilnahme an unserer Produktentwicklung von der Ideenfindung bis zur Bereitstellung und darüber hinaus. Der ideale Kandidat hat ein gründliches Verständnis der Standards und Best Practices der Softwaretechnik und -entwicklung. Außerdem sollten Sie ein Problemlöser mit einem neugierigen und innovativen Geist sein, um Ihre Softwareentwicklungsfähigkeiten zu nutzen, um neue Dienste aufzubauen.
Sie sind verantwortlich für die Backend- und Frontend-Entwicklung in einer Vielzahl von Projekten und arbeiten mit unserem internationalen Team an den verschiedenen Schichten unserer Anwendungen. Die Komplexität dieser Projekte kann von kleinen Apps über E-Commerce-Shop-Systeme bis hin zu kompletten CRM-Systemen und geschützten Unternehmensportalen variieren. Wenn Sie Ihre Fähigkeiten in dieser Stellenbeschreibung wiedererkennen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Verantwortlichkeiten:- Zusammenarbeit mit unserem Softwareteam zur Gestaltung und Einführung neuer Funktionen
- Verbesserung unseres Produkts und Codebasis mit Ihrem analytischen Denken
- Entwicklung und Erweiterung unseres bestehenden Webtechnologie-Portfolios
- Erstellung und Pflege von Tools zur Interaktion mit der Software und den Daten
- Unterstützung der testgetriebenen Entwicklung des Software-Stacks (z.B. Code-Reviews, Unit-Tests, CI) und Dokumentation
- Definition eines Projektumfangs zusammen mit einem Projektmanager
- Kommunikation des Status Ihrer Arbeit und Einhaltung der von Ihnen und einem Projektmanager festgelegten Fristen
- Mindestens 3 Jahre Front- und Backend-Erfahrung
- Solides Verständnis der Backend-Entwicklung und der besten Praktiken der AWS-Entwicklung
- Starke Kenntnisse in zwei Backend-Frameworks (Laravel ist von Vorteil)
- Fähigkeiten in der Frontend-Entwicklung mit Fokus auf Cross-Browser-Support
- Starke Kenntnisse eines modernen Javascript-Frameworks (Angular, React, VUE)
- Erfahrung mit CSS-Präprozessoren wie Sass, Less oder Stylus
- Teamarbeit mit Versionskontrollsystemen wie Git oder Subversion
- Erfahrung mit der Integration von Drittanbieter-APIs
- Erfahrung im Aufbau von mobilen Apps ist ein großer Vorteil
- Fließendes Englisch - Deutsch ist ein Plus, aber nicht notwendig
- Detaillierte Schulung mit professioneller Unterstützung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Homeoffice-Optionen
- Flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Vergütung
- Regelmäßige Weiterbildungsangebote
- Koordinierte Teamevents
- Frisches Obst, Eis, Kaffee, Tee und kalte Getränke
- Hochwertiges Büro im Herzen des Grunewalds
Klingt das nach Ihnen? Großartig, wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören! Bitte fügen Sie Ihren Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben bei, in dem Sie erklären, wer Sie sind, was Ihre Superkraft ist und Ihre Gehaltsvorstellungen. Fühlen Sie sich frei, uns etwas zu senden, das uns ein wenig mehr über Ihre Interessen zeigt - sei es Ihr Konto auf GitHub, Twitter, Instagram, Medium oder Ihr Blog.
Full Stack Developer Arbeitgeber: Bitlane
Kontaktperson:
Bitlane HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Full Stack Developer
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man von Jobmöglichkeiten durch persönliche Kontakte, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du eine Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Projekten oder Praktika, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Das zeigt Initiative!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren. Plattformen wie LeetCode oder HackerRank können dir dabei helfen, fit zu bleiben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Webentwicklung und Teamarbeit in deiner Bewerbung zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Full Stack Developer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du genau zu uns passt.
Sei klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben es, wenn du deine Fähigkeiten und Erfahrungen klar darstellst, ohne um den heißen Brei herumzureden. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Zeig uns deine Projekte!: Wenn du an coolen Projekten gearbeitet hast, lass es uns wissen! Links zu deinem GitHub oder anderen Plattformen sind super, um deine Skills zu demonstrieren. Wir sind neugierig auf das, was du gemacht hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bitlane vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir ihre Projekte an, verstehe ihre Werte und überlege, wie deine Fähigkeiten in deren Arbeitsumfeld passen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und technischen Kenntnisse zu demonstrieren. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Technologien, die verwendet werden, oder den nächsten Projekten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Entwicklung
Lass deine Begeisterung für Webentwicklung und neue Technologien durchscheinen. Sprich über aktuelle Trends, die dich interessieren, oder Projekte, an denen du gerne arbeiten würdest. Deine Leidenschaft kann oft genauso wichtig sein wie deine technischen Fähigkeiten.