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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erobere den deutschen Markt mit einer gezielten Sales-Strategie und baue Kundenbeziehungen auf.
- Arbeitgeber: Innovatives AdTech-Startup mit einem dynamischen und wachstumsstarken Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Ungedeckelter Bonus, hohe Verantwortung und direkte Zusammenarbeit mit dem Founder.
- Andere Informationen: Wachstumsstarkes Unternehmen mit der Möglichkeit, ein eigenes Team aufzubauen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Expansion in Deutschland und entwickle dich zum Country Manager.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Sales und in der Marktexpansion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Für unseren Partner aus dem Bereich AdTech, sind wir auf der Suche nach einem kommunikationsstarken Sales-Talent für die Rolle im Senior Key Account Management. Deine Hauptaufgabe ist es, den deutschen Markt zu erobern. Dafür bist du viel in Deutschland unterwegs, triffst dich aber auch regelmäßig mit deinem Team in Wien. Dein Bonus ist ungedeckelt. Abhängig von der Performance gibt es ebenso die Option, zum Country Manager aufzusteigen und sich ein Team von ca. 5-6 Sales Mitarbeitern aufzubauen.
Deine Aufgaben:
- Eigenständiger Aufbau und Durchdringung des deutschen Marktes durch Einsatz einer gezielten Sales-Strategie
- Gesamtverantwortung für die Erreichung der Vertriebs- und Absatzziele für Deutschland durch stetigen Ausbau und Weiterentwicklung
- Selbstständige Identifizierung, Ansprache und Überzeugung potentieller Kunden
- Präsentation, Consulting und Verkauf von Content Strategien an Direktkunden und Agenturen
- Direkte Zusammenarbeit mit und Bericht an Sales-affinen Co-Founder von Content Garden
Dein Profil:
- Du bist eigenständig, kommunikativ, empathisch, hands-on fokussiert und ausdauernd
- In der Vergangenheit (5+ Jahre) konntest du einschlägige Erfahrung im Sales und in der Expansion eines Unternehmens an neuem Standort sammeln
Deine Benefits:
- Eigentümergeführtes und eigenfinanziertes StartUp
- Ungedeckelter Bonus
- Wachstumsstark --> Expansion in den deutschen Markt
- Hoher Grad an Verantwortung
- Direkte Kooperation mit dem Founder
Senior Key Account Manager Arbeitgeber: CareerTeam
Kontaktperson:
CareerTeam HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Key Account Manager
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Je mehr Menschen dich kennen, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die richtige Stelle findest!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke ihnen eine Nachricht, zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten. Wir wissen, dass viele Jobs nie ausgeschrieben werden!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du sicher und überzeugend rüberkommst. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und hey, wir sind hier, um dir zu helfen, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Key Account Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Erfolge erzielt hast. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CareerTeam vorbereitest
✨Marktforschung ist das A und O
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit dem deutschen Markt und der AdTech-Branche auseinandersetzen. Informiere dich über aktuelle Trends, Wettbewerber und potenzielle Kunden. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du die Branche verstehst und strategisch denken kannst.
✨Verkaufsstrategien parat haben
Bereite konkrete Beispiele für erfolgreiche Verkaufsstrategien vor, die du in der Vergangenheit angewendet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Ziele erreicht hast. Das gibt deinem Gesprächspartner Vertrauen in deine Fähigkeiten als Senior Key Account Manager.
✨Empathie und Kommunikation betonen
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du deine empathischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Teammitgliedern kommuniziert hast, um Lösungen zu finden oder Beziehungen aufzubauen.
✨Ziele und Ambitionen klar formulieren
Sei bereit, deine langfristigen Ziele und Ambitionen zu teilen, insbesondere in Bezug auf die Möglichkeit, zum Country Manager aufzusteigen. Zeige, dass du nicht nur an der aktuellen Position interessiert bist, sondern auch an der Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.