Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte profitables Wachstum über Paid-Media-Kanäle und optimiere Kampagnen.
- Unternehmen: JULIE & GRACE, ein innovatives Schmuckunternehmen im Herzen Hamburgs.
- Vorteile: Mitarbeiterrabatte, Fitnesszuschuss, betriebliche Altersvorsorge und exklusive Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Marketingstrategie für trendige Schmuckmarken und arbeite in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Performance Marketing und fundierte Kenntnisse in Google Ads.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Du bist verantwortlich für profitables Wachstum über alle Paid-Media-Kanäle hinweg, insbesondere über Google Ads – mit klarem Fokus auf Neukundengewinnung, ROAS und skalierbares Wachstum. Als Performance Marketing Manager übernimmst du die Verantwortung für das Performance Marketing unserer vier Schmuckmarken und verbindest dabei datengetriebenes Arbeiten mit kreativer Umsetzung. Du entlastest das Management im operativen Tagesgeschäft und gestaltest gleichzeitig den langfristigen Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Marketing-Setups. Mit deiner Hands‑on‑Mentalität steuerst und optimierst du unsere Performance-Kanäle (Google, Affiliate, Meta) und treibst nachhaltiges Wachstum kontinuierlich voran.
Deine Aufgaben
- Media Buying & Steuerung: Eigenständige Planung, Umsetzung, Steuerung und Optimierung von Kampagnen in Google Ads (Search, Shopping, YouTube), Meta Ads (Facebook, Instagram) sowie im Affiliate-Marketing. Verantwortung für sechsstellige monatliche Werbebudgets und deren profitable Skalierung.
- Performance-Analyse: Kontinuierliches Monitoring, Analyse und Reporting der relevanten Marketing‑KPIs. Aufbau und Weiterentwicklung von Dashboards und Reporting‑Strukturen (z. B. Looker Studio, Metabase, GA4, Excel/Google Sheets), um Trends, Auffälligkeiten und Wachstumspotenziale zu identifizieren.
- Conversion‑Optimierung: Enge Zusammenarbeit mit den Teams aus Content, Kampagnenmanagement und E‑Commerce zur Optimierung von Funnels, Landingpages und Kreativtests. Sicherstellung einer möglichst effizienten Umwandlung von Traffic in Kunden und Umsatz.
- Affiliate‑Wachstum: Aufbau eines profitablen Affiliate‑Programms. Betreuung und Ausbau bestehender Affiliate‑Partnerschaften. Verhandlung von Konditionen sowie Identifikation und Gewinnung neuer Publisher zur Erschließung zusätzlicher Umsatzpotenziale.
- Zusammenarbeit mit Stakeholdern: Enge Abstimmung mit dem Management, um Marketingmaßnahmen mit den übergeordneten Unternehmenszielen in Einklang zu bringen. Verbindung von strategischer Beratung und operativer Umsetzung.
Dein Profil
- Nachweisbare Berufserfahrung von mindestens 3–5 Jahren im Performance Marketing mit direkter Verantwortung für Werbebudgets von mindestens 50.000 € pro Monat.
- Fundierte Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid‑Media‑Kampagnen in den Bereichen Search, Social und Shopping. Erfahrung mit Google Ads zwingend.
- Tiefgehendes Verständnis relevanter Performance‑Kennzahlen wie CAC (Customer Acquisition Cost), ROAS (Return on Ad Spend) und CLV (Customer Lifetime Value) sowie verschiedener Attributionsmodelle.
- Sicherer Umgang mit großen Datenmengen und die Fähigkeit, strukturierte Analysen durchzuführen und daraus konkrete Handlungsempfehlungen abzuleiten.
- Sehr gute Kenntnisse in Google Ads, Meta Ads Manager, Google Analytics 4 sowie Reporting‑ und BI‑Tools wie Looker Studio, Metabase oder vergleichbaren Lösungen.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten kombiniert mit einer pragmatischen Hands‑on‑Mentalität und hoher Eigenverantwortung.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Daten verständlich aufzubereiten und Empfehlungen überzeugend zu vermitteln.
- Von Vorteil: Erfahrung im Bereich SEO und/oder Retail Media und/oder im Einsatz KI‑gestützter Prozesse zur Optimierung von Marketing‑Workflows.
Wir bieten
- Corporate Benefits: Zugang zu einer exklusiven Mitarbeiter‑Vorteilsplattform mit attraktiven Rabatten bei zahlreichen Partnern.
- Mitarbeiterrabatte: Großzügige Vergünstigungen auf unser gesamtes Produktsortiment.
- Kostenlose Parkplätze: Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Standort.
- Betriebliche Altersvorsorge: Zusätzliche Absicherung für deine Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge und einem überdurchschnittlich hohen Arbeitgeberzuschuss von 40 %.
- Fitness‑ und Gesundheitszuschuss: Unterstützung für Mitgliedschaften beim Urban Sports Club und andere gesundheitsfördernde Aktivitäten.
- ÖPNV‑Zuschuss: Monatlicher Zuschuss zum HVV‑Ticket für einen entspannten Arbeitsweg.
Über uns: Bei JULIE & GRACE dreht sich alles um Schmuck aus Silber und Gold mit einem klaren Fokus auf aktuelle Trends und Lifestyle. Design, Produktion, Marketing, Verkauf und Controlling geschehen unter einem Dach mitten im Herzen von Hamburg sowie in unserem Standort auf Bali/Indonesien. Aufgrund unserer schnellen Expansion suchen wir für unser Team ständig modebegeisterte Persönlichkeiten, die eigenverantwortlich unseren Erfolg mitgestalten. Wir suchen kreative Köpfe mit der Motivation, etwas Neues mit aufbauen zu wollen und aktiv an unserer Erfolgsstory mitzuwirken.
(Senior) Performance Marketing Manager Arbeitgeber: JULIE & GRACE GmbH
JULIE & GRACE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld im Herzen von Hamburg bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie großzügige Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitszuschüsse. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung, während die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams spannende Wachstums- und Lernmöglichkeiten eröffnet. Hier hast du die Chance, aktiv an der Erfolgsgeschichte eines schnell wachsenden Unternehmens mitzuwirken und deine Ideen in einem inspirierenden Umfeld einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Performance Marketing Manager erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie JULIE & GRACE GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei JULIE & GRACE GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei JULIE & GRACE GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von JULIE & GRACE GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Performance Marketing Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für JULIE & GRACE GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was JULIE & GRACE GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JULIE & GRACE GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von JULIE & GRACE GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für JULIE & GRACE GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von JULIE & GRACE GmbH einfügt.
