(Junior) Social Media Manager:in (m/w/d)
(Junior) Social Media Manager:in (m/w/d)

(Junior) Social Media Manager:in (m/w/d)

Düsseldorf Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Social Media Kanäle unserer Kunden und entwickle kreative Kampagnen.
  • Arbeitgeber: Unkonventionelle Agentur für digitale Kommunikation mit Büros in Düsseldorf und Berlin.
  • Mitarbeitervorteile: Fitnessstudio-Zuschuss, kostenlose Getränke, flexible Arbeitszeiten und ein tolles Team.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein engagiertes Team, das Humor und Wertschätzung lebt.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und arbeite mit spannenden Marken.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens ein Jahr Erfahrung im Social Media oder Online Marketing.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

OnlineDialog ist eine unkonventionelle Agentur für digitale Kommunikation mit Agentur-Offices in Düsseldorf und Berlin. Weitere Kolleg:innen unterstützen uns aus Homeoffices und Co-Working-Spaces, beispielsweise aus Hamburg und New York. Seit 2010 stehen wir an der Seite erfolgshungriger Top-Marken. Unser Herz schlägt Social. Unser Kopf denkt ganzheitlich. Und unsere Ergebnisse sind omnipräsent. Wir unterstützen unsere Kund:innen sowohl weltweit als auch direkt vor Ort. Unsere Erfolgsphilosophie? Hands-On-Mentalität – denn wir bringen alle Spezialist:innen direkt an einen Tisch.

Diese Stelle möchten wir primär am Standort Düsseldorf, Berlin oder Leipzig besetzen, im Laufe deiner Karriereplanung kannst du mit unseren HR-Expert:innen aber auch gerne andere Wünsche bezüglich deines Arbeitsortes umsetzen.

Als (Junior) Social Media Manager:in (m/w/d) führst du bei uns die digitalen Kanäle unserer Kund:innen. Dabei übernimmst du das Projektmanagement für namenhafte Unternehmen wie Schöfferhofer, AOK Niedersachsen, Jever oder auch den ADAC und lässt deine kreativen Gedanken in die Planung von Kampagnen oder auch anderen Projekten einfließen. Zudem berätst du unsere Kund:innen in wichtigen Fragen rund ums Thema Social Media und digitale Kommunikation. Dabei navigierst du inhaltlich sicher durch alle relevanten digitalen Medien.

Was wir von dir erwarten, konkret und auf den Punkt gebracht:

  • Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und liebst das Initiieren, Planen, Steuern, Kontrollieren und Abschließen von Projekten: In deiner Form des Projektmanagements trifft kreativer Geist auf vorausschauende:n Planer:in.
  • Du brennst darauf, deine Ergebnisse mit unseren Kund:innen zu teilen und im gemeinsamen Austausch das beste Ergebnis zu liefern. Als Ansprechpartner:in zu allen Social Media Themen hast du für unsere Kunden ein offenes Ohr in operativen Fragen.
  • Darüber hinaus konzipierst du kundenspezifische Kampagnen und Jahresstrategien. Dir macht es Freude, diese umzusetzen und bei der Auswertung suchst du nach Learnings für die zukünftige Zusammenarbeit.
  • Allgemeine Trendrecherche sowie die Identifizierung neuer Gestaltungsmöglichkeiten für die unterschiedlichsten digitalen Medien sind deine allmorgendliche Kaffeelektüre.

Was du mitbringst:

  • Du hast mindestens ein Jahr Erfahrung im Bereich Social Media, Online Marketing oder ähnlichen Bereichen.
  • Du hast ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und bist in der Lage, unsere Agentur angemessen zu repräsentieren.
  • Stilsicher und souverän in Deutsch zu formulieren, ist für dich kein Problem. In Englisch kommunizierst du verhandlungssicher.
  • Du bist Trendsetter:in und hast den Blick für neue und kreative Lösungen. Dabei kannst du dich gut in Menschen unterschiedlicher Bezugsgruppen hineinversetzen.
  • Einen sicheren Umgang mit sozialen Netzwerken und Microsoft Office (insbesondere PowerPoint) Produkten beherrscht du.

Was springt für dich dabei raus?

  • Das Fitnessstudio zum Auspowern geht auf uns.
  • Wir bieten dir die Möglichkeit ein Abonnement bei Swapfiets für dich abzuschließen, sodass du problemlos und nachhaltig mit dem Fahrrad zur Arbeit cruisen kannst.
  • Soft- und Heißgetränke kannst du dir bei uns jederzeit kostenlos schnappen. Wenn du schnell genug bist auch frisches Obst.
  • Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten und du kannst dir deine Arbeit selbst einteilen – aber, und du ahnst es schon – der:die Kund:in muss schon auch glücklich sein.
  • Wir leben und lieben unsere flachen Hierarchien. Wenn der:die Auszubildende die zündende Idee im Pitch-Brainstorming hat, wird sie selbstverständlich auch umgesetzt.
  • Wir bieten dir ein tolles Arbeitsklima in einem engagierten Team, welches Wert auf Humor, Ehrlichkeit und gegenseitige Wertschätzung legt.
  • Wir geben dir Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge an die Hand.
  • Wir können dir Rabatte bei unseren Kundenunternehmen (z. B. aus dem Automobilbereich) anbieten.

Wenn du genau so viel Lust auf interessante Kund:innen hast und in einem coolen Team arbeiten möchtest, dann bewirb dich noch jetzt und sei schon auf unserer nächsten Agenturparty dabei!

Uns ist Chancengleichheit wichtig. OnlineDialog ist ein buntes Team von kreativen Macher:innen und wir behandeln alle Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Alter, Geschlechtsidentität und Beeinträchtigung gleich.

(Junior) Social Media Manager:in (m/w/d) Arbeitgeber: OnlineDialog

OnlineDialog ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld in Düsseldorf, Berlin oder Leipzig bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem engagierten Team und flachen Hierarchien fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Zudem profitieren unsere Kolleg:innen von zahlreichen Vorteilen wie einem Fitnessstudio-Abonnement, kostenlosen Getränken und Rabatten bei namhaften Kundenunternehmen.
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Kontaktperson:

OnlineDialog HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Junior) Social Media Manager:in (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Agentur und ihre Kunden. Zeige, dass du die Branche verstehst und bringe eigene Ideen mit, wie du die Social Media Kanäle der Kunden verbessern könntest.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für Social Media und digitale Kommunikation. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, denn wir suchen nicht nur nach Fähigkeiten, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch eine kurze Dankesnachricht zu senden – das hinterlässt einen positiven Eindruck!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Social Media Manager:in (m/w/d)

Projektmanagement
Kommunikative Fähigkeiten
Kreativität
Social Media Kenntnisse
Online Marketing Erfahrung
Deutsch (stilsicher und souverän)
Englisch (verhandlungssicher)
Trendbewusstsein
Analytische Fähigkeiten
Umgang mit Microsoft Office (insbesondere PowerPoint)
Kundenorientierung
Teamarbeit
Flexibilität
Empathie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und authentisch!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns deine kreative Seite! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und sei authentisch in deiner Bewerbung. Wir lieben es, wenn Bewerber:innen ihre Individualität zeigen.

Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was du mitbringst!

Pass auf die Sprache auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung stilistisch zu uns passt. Wir suchen nach jemandem, der sicher in Deutsch kommuniziert. Vermeide zu viele Fachbegriffe, aber zeig uns, dass du die Branche kennst!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OnlineDialog vorbereitest

Mach dich mit der Agentur vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, OnlineDialog und deren Projekte genau anzuschauen. Informiere dich über aktuelle Kampagnen und die Marken, mit denen sie arbeiten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.

Bereite kreative Ideen vor

Da du als (Junior) Social Media Manager:in kreativ sein musst, überlege dir im Voraus einige innovative Ideen für mögliche Kampagnen oder Strategien. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, deine Kreativität einzubringen.

Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, übe, wie du deine Gedanken klar und überzeugend ausdrücken kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Werten von OnlineDialog und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Arbeitsumfeld interessiert bist.

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Standort: Düsseldorf
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