(Leading) Account-Manager (ag) – #3493352

(Leading) Account-Manager (ag) – #3493352

Bremen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gewinne und erweitere Kundenbeziehungen im regionalen Mittelstand mit innovativen IT-Lösungen.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der IT-Branche mit starkem Fokus auf Cloud und Sicherheit.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Entwickle dich gemeinsam mit uns und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft der IT mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, technisches Know-how und Kommunikationsstärke sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Anforderungen

  • Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium
  • Mehrjährige Vertriebserfahrung im IT-Systemhaus, idealerweise mit bestehendem Netzwerk in der Region
  • Fundiertes Know-how in Cloud, IT-Security, KI und moderner IT-Infrastruktur
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten
  • Unternehmerisches Denken, Eigenmotivation und ausgeprägter „Jagdinstinkt“
  • Der Wunsch sich gemeinsam mit einem wachsenden Unternehmen zu entwickeln

Aufgabe

  • Gewinnung und Ausbau von Neu- und Bestandskunden im regionalen Mittelstand
  • Beratung auf C-Level und Platzierung innovativer Cloud-, Security-, KI- und Infrastruktur-Lösungen
  • Entwicklung maßgeschneiderter IT-Konzepte in enger Abstimmung mit Fachabteilungen und Partnern
  • Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen als vertrauensvoller „Trusted Advisor“
  • Aktive Marktbeobachtung und Repräsentation des Unternehmens auf relevanten Fach-Events

(Leading) Account-Manager (ag) – #3493352 Arbeitgeber: Projektmanagement

Als führendes Unternehmen im Bereich IT-Systemlösungen bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kreativität, während wir gleichzeitig auf die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter setzen. In der Region sind wir bestens vernetzt und ermöglichen Ihnen, als (Leading) Account-Manager, Ihre Expertise in einem zukunftsorientierten Markt einzubringen und auszubauen.

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Kontaktdaten:

Projektmanagement Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Leading) Account-Manager (ag) – #3493352 erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Projektmanagement treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Projektmanagement empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Projektmanagement dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Projektmanagement bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Leading) Account-Manager (ag) – #3493352 mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung im IT-Systemhaus
Netzwerk in der Region
Cloud-Kenntnisse
IT-Security-Kenntnisse
Kenntnisse in Künstlicher Intelligenz (KI)
moderne IT-Infrastruktur
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Projektmanagement bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Projektmanagement erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Projektmanagement vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!