Recruiter Jobs in Nürnberg: 37 Stellen

In Nürnberg arbeiten 46.687 Beschäftigte im Berufsfeld Unternehmensführung und Büro, zu dem Recruiter:innen gehören. Das sind 14,4 % aller Beschäftigten in der Stadt. Die Zahl ist gegenüber dem Vorjahr fast unverändert.

Ende 2025 arbeiteten in Nürnberg 323.433 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 31 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 152.214 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Nürnberg in der Mitte 4.461 € brutto im Monat. Das liegt nah am Schnitt von Bayern. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Recruiter:innen verdienen in Bayern in der Mitte 4.866 €. Der Beruf zahlt in Bayern damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Nürnberg arbeiten 49 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 15 % als Helfer:innen und 35 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Expert:innen gewachsen.

In Nürnberg verdienen Recruiter:innen in der Mitte 4.426 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.623 € und 5.551 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.596 €.

Knapp unter dem Bundesschnitt: In Nürnberg verdienen Recruiter:innen in der Mitte 4.426 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.596 €. Bayern liegt mit 4.866 € auf Platz 2 von 9 Ländern, am meisten zahlt Hessen mit 4.948 €.

Für Recruiter:innen in Nürnberg gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Nürnberg liegt bei 4.426 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Nürnberg sind 37 Stellen für Recruiter:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Anforderungen der Stelle beim Profiling beschreiben; Recruitingstrategie entwickeln, mit KI-basierten Systemen; potenzielle Bewerbende beim Active Sourcing direkt ansprechen. Die Anzeigen in Nürnberg verlangen am häufigsten Kommunikationsfähigkeit (83 %), active Sourcing (50 %) und Teamfähigkeit (38 %).

Die Anzeigen für Recruiter:innen in Nürnberg versprechen am häufigsten Homeoffice (56 %), Weiterbildung (48 %) und Mitarbeiterrabatte (36 %). Außerdem versprechen sie eine betriebliche Altersvorsorge (32 %) und Gleitzeit (28 %).

Im Umland von Nürnberg bis 30 km sind 6 Stellen für Recruiter:innen offen, die meisten in Erlangen (2), Feucht (1) und Hausen (1). Dazu kommen 0 Stellen in weiteren Orten.

In Nürnberg verdienen Recruiter:innen in der Mitte 4.426 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Recruiter:innen in Nürnberg aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Nürnberg sind 37 Stellen für Recruiter:innen ausgeschrieben, Platz 13 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Nürnberg 0,7 Stellen, Platz 104; 318 der 1.000 Orte haben Stellen für Recruiter:innen.

In der Nähe von Nürnberg bieten Ansbach (3, 40 km), Fürth (2, 7 km) und Erlangen (2, 17 km) die meisten Stellen für Recruiter:innen. In Nürnberg selbst sind es 37 Stellen, Platz 13 unter den 1.000 größten Orten.

6,2 % der Anzeigen für Recruiter:innen in Bayern heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Nürnberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

56 % der Anzeigen für Recruiter:innen in Nürnberg bieten ausdrücklich Homeoffice an. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,0 % der Anzeigen für Recruiter:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Nürnberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

2,3 % der Anzeigen für Recruiter:innen in Bayern nennen den TVöD, für Nürnberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

0,3 % der Anzeigen für Recruiter:innen bundesweit nennen Schichtarbeit, für Nürnberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.