Filialleiter Jobs in Wolfsburg: 70 Stellen

In Wolfsburg arbeiten 4.356 Beschäftigte im Berufsfeld Verkauf, zu dem Filialleiter:innen gehören. Das sind 3,9 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten in Wolfsburg 112.897 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 18 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 40.748 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Wolfsburg in der Mitte 5.775 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Niedersachsen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Filialleiter:innen verdienen in Niedersachsen in der Mitte 4.699 €. Der Beruf zahlt in Niedersachsen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Wolfsburg arbeiten 52 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 9 % als Helfer:innen und 39 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Die Anteile haben sich im letzten Jahr kaum verschoben.

In Niedersachsen, zu dem Wolfsburg gehört, verdienen Filialleiter:innen in der Mitte 4.699 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.720 € und 6.056 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.938 €.

Knapp unter dem Bundesschnitt: In Niedersachsen, zu dem Wolfsburg gehört, verdienen Filialleiter:innen in der Mitte 4.699 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.938 €, Platz 11 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Hessen mit 5.330 €, am wenigsten Sachsen mit 4.261 €.

Für Filialleiter:innen in Wolfsburg gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Niedersachsen liegt bei 4.699 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Wolfsburg sind 4 der 70 Stellen für Filialleiter:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (5,7 %). In Wolfsburg sind insgesamt 70 Stellen für Filialleiter:innen offen.

In Wolfsburg sind 70 Stellen für Filialleiter:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Einkauf, Lagerhaltung und Bestellwesen koordinieren; Aufgaben im Rechnungswesen übernehmen; Aufgaben in den Bereichen Personaleinsatz und -entwicklung übernehmen. Die Anzeigen in Wolfsburg verlangen am häufigsten Kommunikationsfähigkeit (95 %), Kundenorientierung (81 %) und Flexibilität (71 %).

Die Anzeigen für Filialleiter:innen in Wolfsburg versprechen am häufigsten Weihnachtsgeld (45 %), eine betriebliche Altersvorsorge (41 %) und zusätzliche Urlaubstage (38 %). Außerdem versprechen sie Mitarbeiterrabatte (38 %) und Weiterbildung (31 %).

Im Umland von Wolfsburg bis 30 km sind 250 Stellen für Filialleiter:innen offen, die meisten in Braunschweig (92), Weyhausen (15) und Isenbüttel (13). Weitere Stellen gibt es in Helmstedt (10) und Leiferde (10).

In Niedersachsen, zu dem Wolfsburg gehört, verdienen Filialleiter:innen in der Mitte 4.699 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Filialleiter:innen in Wolfsburg aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Wolfsburg sind 70 Stellen für Filialleiter:innen ausgeschrieben, Platz 44 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Wolfsburg 5,4 Stellen, Platz 242; 950 der 1.000 Orte haben Stellen für Filialleiter:innen.

In der Nähe von Wolfsburg bieten Braunschweig (96, 25 km), Peine (35, 39 km) und Gifhorn (30, 18 km) die meisten Stellen für Filialleiter:innen. In Wolfsburg selbst sind es 70 Stellen, Platz 44 unter den 1.000 größten Orten.

12 % der Anzeigen für Filialleiter:innen in Niedersachsen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Wolfsburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

0,8 % der Anzeigen für Filialleiter:innen in Niedersachsen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Wolfsburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,7 % der Anzeigen für Filialleiter:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, 0,3 % auch auf einen Lebenslauf, für Wolfsburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

7,1 % der Anzeigen für Filialleiter:innen in Niedersachsen nennen Schichtarbeit, für Wolfsburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Arbeit am Wochenende nennen 4,3 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.