- Entwicklung und Umsetzung der Rekrutierungsstrategie
- Steuerung der Personalreferenten zum Thema Rekrutierung
- Erschließung und Ausbau von Rekrutierungsmöglichkeiten im In- und Ausland
- Aktive Personalsuche durch die Schaltung von Stellenausschreibungen, Messebesuchen, Kontakt zu Personaldienstleistern und Headhuntern, Active Sourcing, etc. und Aufbau eines Talentpools
- Weitere Etablierung des Netzwerkes zu Schulen, Universitäten, Verbänden und Kooperationspartnern
- Dokumentation und Erfolgskontrolle der Rekrutierungsmaßnahmen
- Mitarbeit an verschiedenen Projekten
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung und erste Berufserfahrungen im Recruiting
- Erfahrungen in der Großhotellerie wünschenswert
- sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Professionelles Auftreten, hohe Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsfähigkeit
- gute Englischkenntnisse
- leistungsgerechte Vergütung
- Mitarbeitercasino verbunden mit einem arbeitgeberseitigen Essenszuschuss
- flexible Arbeitszeiten sowie alle weiteren Vorteile eines inhabergeführten Luxushotels
Junior Recruiter in München Arbeitgeber: Bayerischer Hof
Als Arbeitgeber bieten wir ein freundliches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und die Freude am Umgang mit Lebensmitteln im Vordergrund stehen. Unsere flexible Einsatzzeit ermöglicht es dir, Beruf und Freizeit optimal zu vereinbaren, während regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten dir helfen, deine Fähigkeiten weiter auszubauen. Zudem profitierst du von einem ausgewogenen Arbeitszeitmodell, das dir 1-2 Wochenenden pro Monat frei lässt, was die Work-Life-Balance fördert.
