Personalsachbearbeiter Jobs in Hamburg: 111 Stellen

In Hamburg verdienen Personalsachbearbeiter:innen in der Mitte 4.806 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.001 € und 5.824 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.674 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Hamburg verdienen Personalsachbearbeiter:innen in der Mitte 4.806 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.674 €, Platz 3 von 15 Ländern. Am meisten zahlt Hessen mit 4.938 €, am wenigsten Sachsen-Anhalt mit 3.862 €.

Für Personalsachbearbeiter:innen in Hamburg gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Hamburg liegt bei 4.806 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Hamburg sind 14 der 111 Stellen für Personalsachbearbeiter:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (13 %). In Hamburg sind insgesamt 111 Stellen für Personalsachbearbeiter:innen offen.

33 Anzeigen für Personalsachbearbeiter:innen in Hamburg nennen eine Wochenarbeitszeit, in der Mitte 37,5 Stunden pro Woche. Wer in Hamburg weniger Stunden will, fragt nach Teilzeit oder einer verkürzten Woche.

Die Anzeigen für Personalsachbearbeiter:innen in Hamburg versprechen am häufigsten Weiterbildung (48 %), eine betriebliche Altersvorsorge (44 %) und Gleitzeit (34 %). Außerdem versprechen sie einen unbefristeten Vertrag (30 %) und Homeoffice (28 %).

Im Umland von Hamburg bis 30 km sind 25 Stellen für Personalsachbearbeiter:innen offen, die meisten in Pinneberg (8), Buchholz in der Nordheide (6) und Großhansdorf (4). Weitere Stellen gibt es in Ahrensburg (2) und Bargteheide (1).

In Hamburg verdienen Personalsachbearbeiter:innen in der Mitte 4.806 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Personalsachbearbeiter:innen in Hamburg aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

2,6 % der Anzeigen für Personalsachbearbeiter:innen bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Hamburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

28 % der Anzeigen für Personalsachbearbeiter:innen in Hamburg bieten ausdrücklich Homeoffice an. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,6 % der Anzeigen für Personalsachbearbeiter:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Hamburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

7,8 % der Anzeigen für Personalsachbearbeiter:innen bundesweit nennen den TVöD, 2,9 % den TV-L, für Hamburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

0,5 % der Anzeigen für Personalsachbearbeiter:innen bundesweit nennen Schichtarbeit, für Hamburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Arbeit am Wochenende nennen 0,5 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.