Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe Performance-Kampagnen für spannende Kunden durch.
- Unternehmen: Customlytics, führende App Marketing Beratungsagentur in Europa.
- Vorteile: Remote Work, faire Gehaltsentwicklung, Zugang zu Zertifizierungen und Team-Events.
- Weitere Informationen: Dynamische Bürokultur in Berlin-Friedrichshain mit Snacks und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und arbeite mit großen Marken und Startups.
- Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Performance-Marketing und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was Dich erwartet
Wir sind Customlytics, die führende App Marketing Beratungsagentur in Europa mit Büros im lebhaften Berlin-Friedrichshain sowie im wunderschönen Posen. Unseren zahlreichen Kunden aus allen Verticals bieten wir Consulting und Hands-on-Support rund um ASO, Mobile CRM, Performance Marketing und Mobile Marketing Technologie.
Als Teil eines kundenspezifischen Projektteams wirst du eigenständig Performance-Kampagnen für unsere Kunden planen, umsetzen, durchführen, messen und auswerten. Du kannst sowohl mit großen Marken (Telekom, Audible, HVV, SEAT) als auch mit Startups (Taxfix, CodeCheck) zusammenarbeiten und schnell Verantwortung übernehmen.
Dein Beitrag
- Entwicklung und Umsetzung von Paid Media-Strategien, einschließlich Kampagnenstrategien, Zielgruppenauswahl und Budgetplanung.
- Verwaltung und Überwachung von Paid Media-Budgets und Durchführung von Prognosen und Analysen, um sicherzustellen, dass Budgets effektiv eingesetzt werden.
- Verantwortung für die Koordination der Marketing-Initiativen (Erstellung eines Marketingplans).
- Enge Zusammenarbeit mit dem Designteam, um kreative Anzeigen und Landing Pages zu entwickeln, die die Performance der Kampagnen verbessern.
- Identifizierung neuer Paid-Media-Kanäle und -Technologien.
- Analyse von Daten und Entwicklung von Erkenntnissen zur Verbesserung der Kampagnenleistung sowie Ableitung von Empfehlungen für zukünftige Kampagnen.
- Entwicklung und Präsentation von Performance-Reports und -Analysen für Kunden und interne Stakeholder.
- Führung und Mentoring von Junior-Paid-Media-Spezialisten und Unterstützung bei deren Weiterentwicklung.
Deine Fähigkeiten sind gefragt
- Du verfügst über gute Grundkenntnisse in ASO und hast mindestens 1 Jahr Erfahrung im Management von Performance-Kampagnen in Netzwerken wie Facebook, Google Ads, Apple Search Ads und anderen Performance-Marketing-Kanälen.
- Du hast eine strukturierte Arbeitsweise und einen guten Sinn für Zeitmanagement.
- Unser Team und unsere Kunden sind international, daher sind fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für diese Rolle wichtig.
- Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein.
Was wir bieten
- Deine Weiterentwicklung im Blick: Zugang zu Zertifizierungen, klares Feedback, faire Gehaltsentwicklung und echte Chancen zu wachsen – gemeinsam mit dem Team und der Company.
- Remote Work: Die Möglichkeit, bis zu 90 Tage im Jahr von einer anderen Stadt oder aus dem Ausland zu arbeiten.
- Office-Vibes in Friedrichshain: Ein gemütliches Büro mit Snacks, Drinks, Pasta und höhenverstellbaren Tischen – für Fokus und Wohlfühlfaktor.
- Deutschlandticket: Wir übernehmen den Großteil deines Tickets, umweltfreundlich unterwegs und dabei sparen.
- Top-Notch Equipment: Ein MacBook und alles, was für deinen Erfolg brauchst.
- Core Working Hours: Schaffen Klarheit im Miteinander und Flexibilität im Alltag.
- Childcare Support: Extra Support für Eltern mit Vorschulkindern.
- Team Culture & Events: Von monatlichen Aktivitäten bis zu unserem großen Zusammenkommen in Berlin, wir schaffen Raum, um als Team zu feiern, uns auszutauschen und gemeinsam zu wachsen.
- Corporate Benefits: Profitiere von Rabatten bei verschiedenen beliebten Online-Shops.
- Bonus für erfolgreiche Referrals: Ob neue Kolleg*innen oder Kunden – deine Empfehlung zahlt sich für dich aus.
Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit für alle ein und heißen Personen jeden Geschlechts, Alters, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung herzlich willkommen. Wenn du kreativ, lösungsorientiert und leidenschaftlich im Bereich App-Marketing bist, freuen wir uns von dir hören. Komm in unser Team und sei du selbst, in einer Umgebung, in der Vielfalt gefeiert und geschätzt wird.
Performance Marketing Manager in Berlin - German Speaking (m/w/d) Arbeitgeber: Customlytics
Customlytics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung profitieren Sie von umfangreichen Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexiblen Arbeitsmodellen, die Ihnen erlauben, bis zu 90 Tage im Jahr remote zu arbeiten. Die Bürokultur in Friedrichshain ist geprägt von einem kreativen Austausch, modernen Arbeitsplätzen und regelmäßigen Teamevents, die das Miteinander stärken und den Zusammenhalt fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Performance Marketing Manager in Berlin - German Speaking (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Customlytics.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Customlytics ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Customlytics könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Customlytics beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Performance Marketing Manager in Berlin - German Speaking (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Customlytics:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Customlytics einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Customlytics vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Customlytics einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Customlytics relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Customlytics einfügt.
