Personalberater Jobs in München: 70 Stellen

In München arbeiten 179.362 Beschäftigte im Berufsfeld Unternehmensführung und Büro, zu dem Personalberater:innen gehören. Das sind 18,4 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten in München 973.428 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 27 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 511.541 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in München in der Mitte 5.600 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Bayern. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Personalberater:innen verdienen in Bayern in der Mitte 4.866 €. Der Beruf zahlt in Bayern damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In München arbeiten 39 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 10 % als Helfer:innen und 51 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Die Anteile haben sich im letzten Jahr kaum verschoben.

In München verdienen Personalberater:innen in der Mitte 5.246 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.367 € und 6.730 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.596 €.

Ja: In München verdienen Personalberater:innen in der Mitte 5.246 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.596 €. Bayern liegt mit 4.866 € auf Platz 2 von 9 Ländern, am meisten zahlt Hessen mit 4.948 €.

Für Personalberater:innen in München gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in München liegt bei 5.246 € brutto im Monat, Vollzeit.

Für Personalberater:innen in München ist die bundesweite Mitte aus 35 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 38 Stunden pro Woche. Die mittlere Hälfte der Anzeigen nennt bundesweit 32,5 bis 39,5 Stunden.

In München sind 70 Stellen für Personalberater:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Recruiting-Strategien entwickeln und anwenden, Vorstellungsgespräche führen sowie Aufgaben im Personalcontrolling übernehmen. Die Anzeigen in München verlangen am häufigsten Kommunikationsfähigkeit (74 %), Teamfähigkeit (63 %) und Beratungskompetenz (30 %).

Die Anzeigen für Personalberater:innen in München versprechen am häufigsten einen unbefristeten Vertrag (58 %), Homeoffice (46 %) und Gleitzeit (38 %). Außerdem versprechen sie Weiterbildung (36 %) und zusätzliche Urlaubstage (30 %).

In München verdienen Personalberater:innen in der Mitte 5.246 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Personalberater:innen in München aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

14 % der Anzeigen für Personalberater:innen in München heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

46 % der Anzeigen für Personalberater:innen in München bieten ausdrücklich Homeoffice an. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,2 % der Anzeigen für Personalberater:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für München allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.