Koch Jobs in Bad Mergentheim: 55 Stellen

Im Main-Tauber-Kreis lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 3,9 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 2,2 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 276 neue Stellen.

Im Main-Tauber-Kreis arbeiten 1.309 Beschäftigte im Berufsfeld Lebensmittel und Speisenzubereitung, zu dem Köch:innen gehören. Das sind 2,3 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Main-Tauber-Kreis 56.897 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 30 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

18.404 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 17.719 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 39.250 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Main-Tauber-Kreis in der Mitte 4.123 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Baden-Württemberg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Köch:innen verdienen in Baden-Württemberg in der Mitte 3.131 €. Der Beruf zahlt in Baden-Württemberg damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Baden-Württemberg, zu dem Bad Mergentheim gehört, verdienen Köch:innen in der Mitte 3.131 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 2.630 € und 3.752 €; bundesweit liegt die Mitte bei 3.018 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Baden-Württemberg, zu dem Bad Mergentheim gehört, verdienen Köch:innen in der Mitte 3.131 € brutto im Monat, bundesweit sind es 3.018 €, Platz 3 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Bayern mit 3.180 €, am wenigsten Sachsen mit 2.673 €.

Für Köch:innen in Bad Mergentheim gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Baden-Württemberg liegt bei 3.131 € brutto im Monat, Vollzeit.

Ja: In Bad Mergentheim sind 55 Stellen für Köch:innen offen, und in der Berufsgruppe Speisenzubereitung bleibt eine Stelle in Baden-Württemberg 85 Tage unbesetzt. Die Berufsgruppe ist dort als Engpassberuf eingestuft, bundesweit bleibt eine Stelle 85 Tage offen.

In Bad Mergentheim sind 4 der 55 Stellen für Köch:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (7,3 %). In Bad Mergentheim sind insgesamt 55 Stellen für Köch:innen offen.

In Bad Mergentheim nennen die Anzeigen für Köch:innen als Arbeitsort am häufigsten Restaurants (19 %), dann Kantinen (16 %) und Catering (6,2 %). Die übrigen Anzeigen in Bad Mergentheim nennen keinen Arbeitsort.

In Bad Mergentheim ist 1 Ausbildungsplatz für Köch:innen bei 1 Betrieb ausgeschrieben. Nach den Tarifen für Baden-Württemberg zahlen Betriebe in Bad Mergentheim im Hotel- und Gaststättengewerbe 1.087 € im 1. Jahr. Im letzten Ausbildungsjahr zahlt der Tarif im Hotel- und Gaststättengewerbe 1.366 €.

In Bad Mergentheim sind 55 Stellen für Köch:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Waren bestellen, prüfen und lagern; Gerichte vorbereiten, kochen und anrichten; Hygieneregeln einhalten und die Küche sauber halten. Die Anzeigen in Bad Mergentheim verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (72 %), Flexibilität (59 %) und Zeitmanagement (50 %).

Die Anzeigen für Köch:innen in Bad Mergentheim versprechen am häufigsten einen unbefristeten Vertrag (39 %), zusätzliche Urlaubstage (22 %) und Mitarbeiterrabatte (17 %). Außerdem versprechen sie ein Jobticket oder Deutschlandticket (13 %) und Weiterbildung (13 %).

Die 55 Stellen für Köch:innen in Bad Mergentheim verteilen sich auf 17 Orte, die meisten liegen in Künzelsau (18), Adelsheim (7) und Kupferzell (6). Künzelsau liegt 24 km von Bad Mergentheim entfernt. Danach folgen Ingelfingen (4) und Bad Mergentheim (3).

5,5 % der Anzeigen für Köch:innen in Baden-Württemberg heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Bad Mergentheim allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

0,9 % der Anzeigen für Köch:innen in Baden-Württemberg bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Bad Mergentheim allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,9 % der Anzeigen für Köch:innen in Baden-Württemberg verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Bad Mergentheim allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,8 % der Anzeigen für Köch:innen in Baden-Württemberg nennen den TVöD, 1,2 % den TV-L, für Bad Mergentheim allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.