- Bearbeitung und Betreuung aller personalrelevanten Vorgänge entlang des gesamten Employee-Life-Cycles
- Ansprechpartner*in für Vorgesetzte und Mitarbeitende zu Personalthemen
- Kontinuierliche Datenpflege und Weiterentwicklung im bestehenden HR-System
- Vor- und nachbereitende Gehaltsabrechnung
- Erstellung von Personalstatistiken und -reports
- Mitwirkung in verschiedenen Gremien (z.B. ASA, Datenschutz, Qualitätsmanagement u. ä.)
- Mitarbeit bei Sonderprojekten, z.b. Unterstützung beim Aufbau internationaler Tochtergesellschaften, Prozessoptimierungen, Administrative Betreuung bei Arbeitnehmerüberlassungen
Deine Aufgaben
- Bearbeitung und Betreuung aller personalrelevanten Vorgänge entlang des gesamten Employee-Life-Cycles
- Ansprechpartner*in für Vorgesetzte und Mitarbeitende zu Personalthemen
- Kontinuierliche Datenpflege und Weiterentwicklung im bestehenden HR-System
- Vor- und nachbereitende Gehaltsabrechnung
- Bewerbermanagement/Recruiting
- Erstellung von Personalstatistiken und -reports
- Mitwirkung in verschiedenen Gremien (z.b. ASA, Datenschutz, Qualitätsmanagement u. ä.)
- Mitarbeit bei Sonderprojekten, z.b. Unterstützung beim Aufbau internationaler Tochtergesellschaften, Prozessoptimierungen, Administrative Betreuung bei Arbeitnehmerüberlassungen
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit entsprechenden Schwerpunkten oder eine Qualifikation als Personalfachkaufmann/-frau
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung operativer und strategischer HR-Themen
- Gute Kenntnisse im Arbeits- sowie im Sozialversicherungsrecht
- Bereitschaft zur Prozessdigitalisierung, idealerweise Erfahrungen mit Personio und ZeusX
- Kommunikationsstärke, Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Warum wir?
Wir bieten dir eine Aufgabe mit abwechslungsreichen, verantwortungsvollen und spannenden Herausforderungen bei einem wachsenden mittelständischen Technologieführer. Unsere Maschinen und deren Anwendungen tragen zur Nachhaltigkeit bei und werden, auch gemeinsam mit unseren langjährigen und internationalen Kunden, kontinuierlich weiterentwickelt. Bei uns findest du ein Arbeitsumfeld, in dem Kompetenz und Erfahrung mit Spaß gepaart ist und Innovation mit hohem Qualitätsanspruch, moderne Arbeitsmittel, flache Hierarchien mit Raum für eigene Ideen und einen Arbeitsplatz im Grünen.
Unsere Benefits
- Moderne Arbeitsmittel z.b. elektrisch höhenverstellbarer Schreibtisch
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, die Familie, Freunde & wechselnde Lebensumstände berücksichtigt
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (1 - 2 Tage pro Woche)
- 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), Heilig Abend und Silvester 1,5 geschenkte Urlaubstage, zusätzlich Sonderurlaub bei bestimmten Anlässen
- Teamevents und Firmenfeiern
- Spendit Card, Zuschuss zur Kinderbetreuung und kostenlose e-Ladestation, Mitarbeiterrabatte
Über uns
Die Lasermikromaterial-Bearbeitung auf den höchsten Stand der Forschung zu bringen, sie kontinuierlich wirtschaftlicher, präziser und technologischer zu machen – das ist unser tägliches Ziel. Wir wachsen und suchen viele neue tatkräftige Mitarbeitende!
#J-18808-Ljbffr
Personalreferent (gn) in Teilzeit für 32 Std. in Krailling Arbeitgeber: Photonics Systems Group
Als Entwicklungsingenieur - Messtechnik und Laserapplikation (gn) bei einem wachsenden mittelständischen Technologieführer erwartet dich eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit direktem Einfluss auf innovative Anwendungen. Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie zahlreiche Benefits wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung und Teamevents, die eine positive Work-Life-Balance fördern. Werde Teil eines dynamischen Teams, das Technik begeistert und gemeinsam Lösungen entwickelt, während du in einem grünen Umfeld arbeitest, das gut erreichbar ist.
