Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte abwechslungsreiche Speisepläne und bereite frische Speisen mit Leidenschaft zu.
- Unternehmen: Moderne Mensa in Norddeutschland mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Sichere Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das jungen Menschen eine starke Basis für ihr Leben gibt.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d) und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28800 - 35200 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Unterstützung für unsere 2024 eröffnete Mensa, die zu den modernsten Mensen Norddeutschlands zählt. Die Stelle ist im Rahmen einer Krankheitsvertretung befristet. Und wie kann es danach weitergehen? Die NGD umfasst über 450 Standorte – lerne uns kennen und wir schauen gemeinsam, ob sich möglicherweise eine weitere Perspektive am gleichen oder an einem anderen Standort ergibt.
Speisenplanung: Sie gestalten Speisepläne, die ausgewogen, abwechslungsreich und saisonal auf die unterschiedlichen Bedürfnisse der jungen Erwachsenen abgestimmt sind.
Zubereitung & Qualität: Mit handwerklichem Können und hoher Qualität bereiten Sie selbstständig, verantwortungsbewusst und strukturiert täglich frische Speisen zu.
Organisation & Sicherheit: Ob Warenannahme, Lagerpflege, Gerätesicherheit oder Speisenausgabe. Sie behalten alles im Blick und sorgen für einen sicheren und reibungslosen Küchenbetrieb.
Standards: Sie handeln hygienebewusst und verantwortungsvoll. Die Umsetzung aller Vorgaben wie die Richtlinie des HACCP-Konzeptes ist für Sie selbstverständlich.
Sicherheit: Eine Vergütung gemäß Kirchlichem Tarifvertrag Diakonie (KTD) (E 6) inkl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Tage Urlaub geben Ihnen die persönliche Sicherheit, die Sie verdienen.
Sinn & Verantwortung: Sie sind Teil eines Teams, dass mit Überzeugung arbeitet, um jungen Menschen mit Beeinträchtigungen eine starke Basis für das Leben zu geben.
Wertschätzung & Anerkennung: Ihre Arbeit wird gesehen und geschätzt - durch ein herzliches und engagiertes Team sowie durch regelmäßige Dienstbesprechungen.
Perspektive & Entwicklung: Jeder Tag ist anders und deshalb haben Sie die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln – sei es durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, Supervisionen oder jährliche Entwicklungsgespräche.
Extras: Mit Zuschüssen zum EGYM Wellpass und zum Jobticket sowie Rabatte über corporate benefits unterstützen wir Ihre Mobilität und Gesundheit. Gleichzeitig stärkt unser modernes Social Intranet Transparenz, Austausch und Gemeinschaft im Arbeitsalltag.
Qualifikationen: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Koch (m/w/d) und darüber hinaus liegt ein Nachweis über die aktuell geltende, gesetzliche Verpflichtung eines Immunitätsnachweises nach §20 Infektionsschutzgesetz vor. Ideal, aber kein Muss: Erfahrungen in der Gemeinschaftsverpflegung wären wunderbar, sind aber keine Voraussetzung.
Verantwortung & Teamgeist: Sie arbeiten gerne im Team und tragen aktiv zu unserer Gemeinschaft bei. Dabei handeln Sie gewissenhaft, organisiert und verantwortungsbewusst.
Kommunikationsstärke: Sie haben ein Gespür für Menschen und wissen, wie wichtig eine klare, wertschätzende Kommunikation mit Jugendlichen und Kolleg*innen ist.
Flexibilität & Engagement: Sie begegnen neuen Aufgaben mit Offenheit und Tatendrang. Ihre Einsatzbereitschaft zeigen Sie nicht nur im Tagesgeschäft, sondern auch bei Veranstaltungen oder Events.
Die NGD steht für Gemeinschaft, Vielfalt und Sicherheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, die unsere menschlichen und diakonischen Werte teilen. Daraus leiten wir unser Handeln ab und unterstützen die uns anvertrauten Menschen bei der Verwirklichung von Selbstbestimmung, Gleichstellung und Teilhabe an der Gesellschaft.
Koch (m/w/d) in Husum Arbeitgeber: Theodor Schäfer-Berufsbildungswerk
Die NGD ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Hier kannst du nicht nur deine Ideen einbringen, sondern auch aktiv zur Entwicklung junger Menschen beitragen, während du von umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und Gesundheitsförderung profitierst. Unsere Gemeinschaft in Husum fördert Vielfalt und Zusammenhalt, sodass jeder Tag neue Chancen für persönliches Wachstum und sinnstiftende Arbeit bereithält.
Kontaktdaten:
Theodor Schäfer-Berufsbildungswerk Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koch (m/w/d) in Husum erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Theodor Schäfer-Berufsbildungswerk interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Theodor Schäfer-Berufsbildungswerk damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Theodor Schäfer-Berufsbildungswerk gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Theodor Schäfer-Berufsbildungswerk genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Theodor Schäfer-Berufsbildungswerk!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Theodor Schäfer-Berufsbildungswerk vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Theodor Schäfer-Berufsbildungswerk zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Theodor Schäfer-Berufsbildungswerk ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
